2017年教师招聘面试技巧：备课过程中的学情分析

2017-07-06 11:12 | 华图网校 | 责编：田志英点击收藏

　　教学设计是不可忽视的重要环节是学情分析，学情分析是教学目标设定的基础,是教学内容分析的依据,也是教学过程将教学设计用于实践的依据。华图网校特意为大家准备了2017年教师招聘面试技巧：备课过程中的学情分析，希望能够帮助大家!

2017年教师招聘面试技巧：备课过程中的学情分析

　　1.学情分析的理解。

　　1.1学情的内含

　　学情是指学生在学习新知识之前已经具备的知识结构和学生在学习新知识时体现出来的个性的差异。

　　1.2 学情分析的必要性

　　学情的内含较广，具体包括的内容可以从这几个方面来说：

　　学生现有的成绩分析，这里的成绩是指：各类测试的成绩质量分析，学生在即将要学习新知识时已经具备的知识基础;学生现有成绩的成因分析，这里的成因指的是：造成学生现状的各种原因的分析;学生现状的非智力因素的分析，这里包含：家庭、性格、特长、爱好等的综合考虑。这里提到的只是简单的几个方面，其实在做学情分析的时候，分析越全面，就会越准确，对于教师采取有效的教学方式和策略更加有利。

　　学情分析为教学目标的设定打好基础，没有学情分析的教学目标，可以说就是空中楼阁，只有真正了解了学生已有的知识结构，知识经验和学生认知心理特征，才能确定学生在学习过程中不同领域和不同的学习活动中的现有发展区和最近发展区。

　　学情分析是教学内容分析的依据，尤其是对教材的分析。老师在使用教材教学生，不要理解为老师是在教教材。没有学情分析的教学内容确定时没有具体的方向，只有针对具体的学生群体的个性特征，才能够确定每个部分的教学的重点、难点和关键点。

　　学情分析指导我们在课堂教学中的具体实践。我们在教案中会有一些课堂教学中的预设，所以我们在课堂实践的时候，肯定有较多的生成，教师根据学情所确定的重难点，不断地修正和引导我们的生成，使得这些生成要为解决重点和难点服务，使我们在课堂教学中的三维目标得以顺利实现。

　　2.教师如何学会做好学情分析

　　每个老师在教授新知识前，针对本节知识或者是本单元大的知识的教学内容，来确定学生需要掌握哪些内容、哪些知识，也要分析学生需要具备哪些生活的经验。然后分析学生是否已经具备这样的知识和经验。例如：在数学上有一章内容是不等式，在不等式中要讲一个重要不等式，有的老师在教学设计的时候，就以一个顾客到金店买金项链为例引入，这样的例子会给学生带来不良的影响，一是看到商人都好像是奸商，不能公平对待所有顾客。另一方面高中学生没有几个有到金店买过金项链的经历，学生没有这样的生活经验。说得更加直白一点，这样的教学设计就是故弄玄虚，三维目标没有达成。

　　每一个老师在接手一个陌生的班级的时候，都应该向以前的该班教师请教该班学生的该学科的学习状况，学生在认知方式与认知习惯等方面的具体情况。新教师还可以通过适当的问卷调查了解学生对该学科的教师授课方式的建议，了解学生在该学科的知识储备等情况。在新课改背景下，教师的备课本应该做到：备课之前通过与学生的座谈或是个别谈话的形式了解学生详细的情况，包括学生已有知识框架，学生所需学习的东西，换句话说要知道学生在学习上的需求，通过学生作业留言的方式了解学生在学习中的困惑，在课堂教学过程中，通过“观察、提问、追问、交流、讨论”等方式时刻关注学生的学习动态。

　　学情分析具体而言，主要围绕下面的几个问题：

　　(1)学生是否具备了学习新知识的必备知识和技能;学生如果不具备时，应该通过什么方式可以弥补，如果弥补需要掌握到什么程度。如果具备了，应该回忆什么。

　　(2)学生通过课前自主学习，学生是否已经了解新课的有关内容，了解了多少，达到什么程度，急需解决的问题是什么。

　　(3)教师在课堂上要如何点拨和引导才能达到较好的效果，如何确定每一节课的重点和难点。

　　(4)教师在课前一定要明白的是：哪些内容会引起学生的兴趣和思维，成为课堂的亮点或学生的兴趣。

　　3.关于学情分析的一点说明

　　在教学设计中，学情分析很重要而且很必要。教师的每一堂课一定要认真做好，并落到实处。只有做到详实的学情分析，才会有高效课堂的构建。也许我们有不少老师会说：我都教了这么多年书了，从来就没有做过学情分析，你看我不还是教出了很多比较优秀的学生?其实这是不正确的认识，这样的老师是做了学情分析的，以前不是在提“备课时一定要备教材、备学生”的说法么，其中备学生就是学情分析的意思。眼下处在新课改背景下，要求师生一起成长，其实就是教师和学生在课改中不断地获取自己需要的养分。

　　以上就是2017年教师招聘面试技巧，希望对您的备考学习有所帮助。如果您仍旧缺乏信心，或者想进一步提升自己的应试能力，欢迎进入华图网校教师招聘考试频道，选择适合自己的面试培训课程。