管理学基本原理之领导管理

知识点：领导管理

领导管理涉及如何影响、引导和激励员工以实现组织目标。领导可以通过设置明确的期望、提供反馈和激励员工来实现。

模拟试题1：

领导管理的主要目标是什么?

A. 提高员工的工作满意度;B. 提高组织的市场份额;C. 提高组织的盈利能力;D. 影响、引导和激励员工以实现组织目标;正确答案：D

考点解析：领导管理的主要目标是影响、引导和激励员工以实现组织目标。

模拟试题2：

以下哪一项不是领导管理的主要方法?

A. 设置明确的期望;B. 提供反馈;C. 激励员工;D. 制定组织策略;正确答案：D

考点解析：制定组织策略是战略管理的一部分，而不是领导管理的主要方法。领导管理主要涉及设置明确的期望、提供反馈和激励员工。

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