(多选题)
美国心理学家班杜拉的自我效能感理论将自我效能感分为( )。
A.效能预期
B.过程预期
C.结果预期
D.反应预期
参考答案:AC
参考解析:
本题考查的是自我效能感。自我效能感理论强调人的行为受行为的结果因素与先行因素的影响。行为的结果因素就是通常所说的强化,并把强化分为三种:直接强化、替代性强化、自我强化。行为的先行因素是人在认识到行为与强化之间的依随关系之后产生的对下一步强化的期待。该期待包括结果期待和效能期待。故选AC。
知识点:其他 教育心理学 学习动机 教师招聘-小学 教育综合知识