(单选题)

任何组织或者个人按照国家有关规定招用（）的未成年人的，应当执行国家在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面的规定，不得安排其从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业。

A.14周岁以下

B.14周岁以上不满16周岁

C.16周岁以上不满18周岁

D.18周岁以下

参考答案：C

参考解析：

本题考查的是对《中华人民共和国未成年保护法》中用工规定的识记。《中华人民共和国未成年保护法》（2020年修订）第六十一条规定任何组织或者个人不得招用未满十六周岁未成年人，国家另有规定的除外。营业性娱乐场所、酒吧、互联网上网服务营业场所等不适宜未成年人活动的场所不得招用已满十六周岁的未成年人。招用已满十六周岁未成年人的单位和个人应当执行国家在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面的规定，不得安排其从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业。故本题选C。

知识点：《中华人民共和国未成年人保护法》教育法律法规常考教育法律法规教师招聘-小学教育综合知识

任何组织或者个人按照国家有关规定招用（ ）的未成年人的，应当执行国家在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面的规定，不得安排其从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业。

任何组织或者个人按照国家有关规定招用（）的未成年人的，应当执行国家在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面的规定，不得安排其从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业。