(不定项选择题)

在经济理论界，有一种观点认为劳动生产率与工资水平是正相关关系，虽然支付高工资会增加企业成本，但可以通过提高员工的劳动积极性、队伍素质，降低离职率等是企业得到更大的效率，这主要是强调了：

A.必须坚持按劳分配和按生产要素分配相结合

B.让劳动者分享发展成果也符合企业的长远利益

C.不断扩大消费是促进社会生产的有效途径

D.必须正确处理国家、企业和劳动者三者之间的关系

参考答案：B

参考解析：

第一步，本题考查经济。
第二步，“认为劳动生产率与工资水平是正相关关系”属于效率工资理论的观点，题干意在表达支付员工高工资不一定对企业是坏事情，让劳动者分享发展成果反而能促进企业的可持续发展。效率工资已经成为企业吸引人才的利器，它可以相对提高员工努力工作、对企业忠诚的个人效用，提高员工偷懒的成本，具有激励和约束双重功效，采用效率工资制度有助于解决企业的监控困难。可见这主要是强调让劳动者分享发展成果也符合企业的长远利益。
因此，选择B选项。

知识点：微观经济常识判断经济公务员省考