三、招聘程序
1.符合推荐的人员以个人自荐方式报名，提交个人简历或自荐材料，并提供学历学位、工作经历等有关证明材料。
2.对报名人员进行资格审查。
3.符合报名资格条件的人员，按一定比例差额参加笔试，根据笔试成绩按得分从高到低的排序，差额参加面试。
4.根据笔试、面试综合成绩、本人综合素质和岗位需要、体检情况，确定拟聘用人选。
5.聘用人员试用期三个月。试用期满，经考核合格，办理正式聘用手续。经考核不适应工作岗位要求的，不再聘用。
6.聘用人员工资待遇由协会参考国家事业单位有关规定确定，并执行社会保险规定。
四、报名方式及要求
1.报名时间为2011年10月25日至12月31日。
2.有意向者，请登陆中国专利保护协会网站www.ppac.org.cn查询有关信息，将个人简历及自荐材料发至协会电子邮箱。同时将本人身份证、户口证明、工作证、学历学位证书等证书复印件于上述材料提交之日起一周内以快递、传真或电子邮件形式寄送中国专利保护协会。
有关招聘考试事宜待资格审核后另行通知。
联系电话：010-62083629，010-62083523
联系人：张雪莉，余平
传真：010-62083502
Email:ppac01@vip.163.com
协会网站：www.ppac.org.cn
中国专利保护协会
二○一一年十月二十四日
