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网友原创:我当公务员面试官遇到的趣事
2011-03-18 14:52  未知 点击: 载入中...

  3、如何做好领导交给你的一项工作?

  答:这是领导(或组织上)对我的信任,我一定要把这项工作做为一次锻炼和提升的机会……

  ——这是你的正常工作!这样说高度恁高点了吧?

  4、如何组织一次活动——

  千篇一律地说:做好事前、事中、事后三段。

  事前做好计划(那句著名的凡事预则立不预则废就是放在这儿说的),事中选择好时间、地点、人物,做好经费预算(也不管这是一项什么工作,需不需要经费),安全保卫(一次单位内部的会议也需要安全保卫吗?!)注意协调各方面关系,事后写好总结报领导审阅,做好经验总结。

  说得很流利,但你倒是说一点具体的内容啊!

  二、答题不够谦虚或不切实际

  1、“我们大学生有着很高的理论水平,所以(一般是自信我能干好这项工作)……”

  是么?很高吗?当着考官的面这样说合适吗?

  2、向领导提建议,领导不接受怎么办?

  答:“我反复劝说,相信领导一定会接受的。”

  “如果领导仍不接受,我会向上级部门和领导反映,直接到他接受为止!”

  至于吗?!不就是个建议嘛!又不是发现领导有什么违法乱纪的行为!

  3、“处室的领导一定会配合好我的工作的!”

  我无语了,你考的职位是局长?

  4、如果你在会上布置一个文件,领导在场时没人提意见,领导出去一下,下属单位的与会者纷纷置疑,你怎么办?

  ——很多考生看起来像刚毕业的大学生,有这样答的:我根据反映,当场修正这个文件!

  不用我说,大家也知道考进去是当基层公务员,怎么会有权力当场改文件呢?

  三、答非所问型

  问:你怎么看待社会上某一现象?如何解决?

  此题要分析此现象的成因,包括人的心态、社会环境、制度问题等,然后提出解决办法,有一些看来是学生会干部的人这样回答:

  ——我是**员,如果是我,绝对不会出现这个情况,我绝对能做到……

  还有,如果你的同事老是失信,你该如何是好?

  正确的回答应该是分析失信的原因,然后大度地对待,帮助他讲诚信。

  有些实在的同志回答:“离他远一点,不和他玩了!”

  还有人回答:“一定要让此人认识到失信是一种严重的危害党、危害国家、危害祖国和人民的违法犯罪行为。”

  ——太吓人了吧!

  四、口误

  “俗话说:三十六行,行行出状元。”

  其实我的意见是,如果说错或没什么效果,这样的大家都知道的话不说也罢,不会影响你的分数。反而说错了,给人印象不好。毕竟面试中很关键的一环是赢得考官的好感。

  说到模式化答题,还有:

  谈到对一个问题的认识时,“横看成岭侧成峰,远近高低各不同”,第一次听感觉这考生还不错,结果一上午来一个这样说,再来一个还这么说,又晕了!

  休息时,我身边的一个大学教授说:“这是哪个培训班教的,真想把他们老师拉出来揍一顿!”

  五、不了解社会的答法

  1、一些市区报废的机动车流入农村,一些学校用来接送学生,怎么解决?

  答1:让农机局去检查

  答2:让学校买新车

  答3:让家长买车送孩子

  答4:应该走着去上学

  2、公园免费开放人太多怎么管理

  答:不应该免费,重新卖票。

  3、镇某政府向农户免费送树苗,改善了农村居住环境,这对于新形势下做好农村工作有何启示?

  答:一定要做好农村的环境保护!(这是被出题人给绕进去了,光看前面,没看最后一题的问法!)

  答:建设社会主义新农村,光送几个树苗有什么用!该一心发展经济!

  听着有道理,但题的本意好像不是这样的啊!

  4、农民种芹菜,丰收了,可是卖不出好价格怎么办?

  答:要加大农业科技投入(刚想说好——),提高产量!

  兄弟,您看清题,已经丰收了!

  5、未经检测的蔬菜进入市场怎么办?

  答:让税务局去查

  不错不错,还知道让政府部门去查,比那些说“教育百姓不要买”的人强!

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