8月17日下午，玉林市举行2011年公务员（选调生）招录工作新闻通报会。市委组织部、市人社局向区级和市级5家新闻媒体通报了玉林市2011年公务员和选调生招录工作的有关情况，并就社会关注的热点问题回答了记者提问。
据介绍，2011年，玉林市公务员（选调生）招录工作，通过周密部署、精心组织、完善制度、规范程序、严格监督等方式，确保了考录工作规范有序、公开透明、公平公正，主要呈现“六大”特点：一是报考人数多，共有7342人报名参加考试，是历年来最多的。二是竞争激烈，有些职位报考人数超过百人。三是注重在有基层工作经历和基层生产一线人员中考录公务员。四是考录工作更加周密、严谨。五是考录工作的方式方法不断创新，特别是在选调生面试方式上采用了“无领导小组讨论”的方式，这在全区14个地级市中是第一个采用的。六是考录政策有所调整，如在录用体检方面，不再对乙肝项目进行检查等。
截至8月17日，玉林市考试录用公务员工作已进入录用审批及备案阶段。其中，考试录用选调生的工作已圆满结束，并已于8月11日全部派遣到工作单位。根据自治区统一安排，整个考录工作将于8月底结束。
