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2006年河北公务员考试面试真题及参考答案
2011-03-15 14:31  华图网校 点击:

  3、现在到西部,基层。很多大学生都不愿意去,你分析一个原因?

  择业观的体现是建立在人生观价值观的影响之下的,每个人的价值取向都各不相同。

  第一, 大学生不愿意到西部,到基层的原因,可能会有以下几点。1.工作条件差。2.待遇低。3.所学专业不适合地方经济的发展。4.离家太远,不能照顾家人。等等。

  第二, 因为工作条件和待遇不理想而不选择到基层工作的情况确实存在,但这种现象毕竟是少数而不是多数,是部分而不是全部。大多数受过高等教育的大学生都是具有正确的人生观,价值观的,目前选调生报考的热烈场面也充分说明了这个问题。

  第三, 如果是因为所学专业和照顾家人等问题不愿意到基层工作的,应该是无可厚非的。但是作为一名新时代的大学生,应该具有更加崇高的精神追求,充分认识到基层的发展需要人才,基层的发展离不开人才,协调好专业知识和实际工作之间的关系,同时协调好小家和大家之间的关系,具备强烈的责任心和神圣的使命感,时刻把国家的需要和实现自己的人生价值作为择业的首要考虑。

  4、如果你工作一段时间后不能胜任这个工作,你打算怎么办?

  第一,首先要敢于面对问题,敢于承认不足。其次保持冷静,充分分析出现问题的原因,并找适当的时机和周围的领导,同事沟通,让大家了解我要求进步的态度。并向大家请教解决问题的办法。

  第二,出现这个问题的原因可能有多种。如果是因为刚到工作岗位,各方面情况不太适应导致的,我会积极向领导,同事请教,努力学习大家的经验,争取尽快地适应工作环境。如果是自己工作的方式方法不当引起的,我会在听取同事和领导意见的情况下,立即改正工作的方式方法,争取尽快适应岗位的需要。如果是自己的专业确实和目前的工作不太协调,那么找适当时间和领导沟通,毕竟领导考虑问题更全面,认真听取领导意见。

  第三,作为一名公务员,应该尽最大努力去适应工作岗位,组织怎样安排,都要服从。时刻以一名合格公务员的标准要求自己,在实际工作岗位上尽职尽责,做一名让组织放心,领导信任,群众满意的公务员。

  5:让你去基层调研,基层领导让你向上级谎报事情,数据。你怎么办?

  第一, 保持清醒冷静的头脑,这是正确处理问题的前提。解决这个问题原则是基础,方法是关键。

  第二, 首先要坚守原则,任何时候都要以坚持原则为基础,是公务员的道德底线,处理任何问题都要在坚持原则的基础上注意方式方法。

  第三, 保持平和的心态,以真诚的态度和基层领导沟通,让他理解科学的政绩观是以实事求是为基础的。因为谎报数据不能带来地区经济的腾飞,不能改变地区落后的现状,相反还会带来负面影响。如实汇报本地区情况,有助于国家在政策上和资金上的扶持,从而真正带来地区经济的发展。并向基层领导表明,基层的发展,是上级领导高度重视的,只有积极配合,通过上下共同努力,带动基层经济的发展。

  第四, 调研完毕,在第一时间内向领导汇报情况。事后,认真反思,考虑自己在处理事情的过程中还存在哪些方式方法不得当的地方,争取在今后的工作中避免。对于自己实事求是的态度给予肯定,今后仍然继续遵守。作为一名公务员,时刻牢记党的教导,以全心全意为人民服务为宗旨,在实际工作岗位上不断积累,不断进步,争取做一名让组织放心,领导信任,人民满意的公务员。

  15号下午

  1、你的工作很忙没有时间回家,。这让父母有抱怨。你该如何去做。

  第一, 如果父母抱怨我这段时间不回家,我会耐心地和父母说明情况,让父母理解我的工作,并让他们放心我能够好好照顾自己。因为父母的抱怨,完全是出于对我的关心,对于这一点,我深深理解。

  第二, 遇到工作忙不能回家的情况,我会在平时多打电话和父母沟通,注意了解父母身体状况,生活情况的同时也让父母了解我的情况,避免相互的担心,从而能够全力以赴地工作。工作和家庭是我们每个人都要面对的,协调好工作和家庭的关系,既是对我们能力的考验,也是能够更好地工作的前提。

  第三, 作为一名公务员,首先我认识到,因为职位的特殊性,和身上所肩负的责任和义务,工作繁忙的情况是不可避免的,这在我选择这个职位之初,就已经做好充分的准备,因此不会报有怨言。另外,我们对父母也负有责任,这就要处理好小家和大家之间的关系,让父母放心更要让组织放心,让领导放心,让人民放心。

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