11月27日到28日，内蒙古首次公开选拔40岁以下副厅级领导干部面试工作在内蒙古人民会堂进行。根据《关于公开选拔副厅级领导的通知》要求，本次公选笔试后，按面试人选与选拔名额5：1的比例，由高分到低分分别确定参加面试人选78名，其中：第一类别（具有旗县、乡镇领导工作经历的）40人，第二类别（有其他工作经历的）38人（第35名4人成绩并列）。面试结束后，按照应试者笔试成绩占50%、面试成绩占50%计算考试总成绩。按考察人选与选拔名额3：1的比例，分类别由高分到低分确定考察人选名单。
自治区公开选拔工作领导小组负责人及有关成员，到面试地点视察并亲切看望了考生。
本次面试采用结构化面试的方式进行。面试主要测试应试者的认知水平、应变能力、逻辑思维能力、分析判断能力和语言表达能力等。每位应试者面试时间20分钟，当场评分、当场亮分、当场公布成绩。
本次面试设立了2个考官小组，同时进行面试。自治区公选办专门聘请了区内外经验丰富的领导和专家担任面试考官、评委。设置了旁听席，社会各界人士可以自愿旁听，增强了面试工作的透明度。
自治区公开选拔工作领导小组高度重视本次面试工作，专题召开会议对相关考务工作进行研究部署，认真抓好各个环节工作，做到严格标准、严肃纪律，保障有力、服务到位。同时，为保证面试工作的严肃性和纪律性，确保公开、公平、公正，面试对考官、评委及考生都实行了封闭管理。
