安徽公务员招考面试方案敲定 成绩当场公布

部分职位将首次尝试无领导小组讨论面试方法 面试成绩当场向面试人员公布

7月7日，记者从省人社厅获悉，全省2010年考试录用公务员面试工作定于8月6日至9日统一进行。目前，具体的面试方案已经敲定。

根据方案，此次面试，省直机关部分职位将首次尝试无领导小组讨论面试方法。省政府发展研究中心、省水利厅、省交通运输厅、省环保厅等4个部门的所有招录职位，采取无领导小组讨论的面试方法进行；省直其他部门的招录职位和市以下机关的招录职位，仍采取结构化面试的方法进行。

方案规定，面试题本由省公务员主管部门统一命制，满分100分。全省每天使用同一个题本。每天上午8∶00正式开始面试。采取无领导小组讨论面试方法进行面试的，每组面试人员的面试时间按无领导小组讨论面试方法规则确定；采取结构化面试方法进行面试的，每位面试人员的面试时间为20分钟。同一职位的面试人员在同一天内完成面试。

对于考生最为关心的面试成绩公布问题，方案规定，面试成绩由工作人员按照规定的计分方法计算出，经现场监督人员签字确认后，由主考审核签字，当场向面试人员公布。面试结束后，按规定比例合成考试总成绩并排序，及时在省、市人社部门网站上向考生公布。

省直和各市的面试均在设区的市政府所在地进行，具体地点由省、市公务员主管部门确定。面试考点实行封闭式管理。面试考官组由省、市公务员主管部门负责统一抽调人员并组建。每个考官组由7名考官组成，考官原则上从经过省、市公务员主管部门组织的公务员录用面试考官培训并取得面试考官资格或培训合格的人员中选调。