2011湖南岳阳市委党史市志办公室选调工作人员(2)
四、考试
报名者经资格审查合格后,按要求参加考试。考试分笔试和面试两个阶段,笔试成绩占60%,面试成绩占40%。笔试采取闭卷方式进行,主要考察文字综合能力和历史知识水平。参加面试的人员,从笔试成绩的高分到低分按1:3的比例确定。面试采取结构化面谈的方式进行。(考试时间、地点另行通知)
五、考察
考察对象从笔试和面试综合成绩中的高分到低分按1:2的比例确定,考察组到所在单位进行全面考察后,对考察结果进行综合评议,按1:1的比例确定体检人员。
六、体检
依据国家人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准(试行)》进行体检。如出现体检不合格的情况,按综合成绩依次递补。
七、公示
对拟选调人选,在一定范围内公示一周。
八、选调
公示期满,没有发现影响选调的问题,试用三个月,试用合格后办理调动手续。
本公告最终解释权在岳阳市委党史市志办公室。
报名登记表 |
2011年8月22日
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