2012浙江金华市人大常委会办公室选调公务员简章(2)
二、公开选调的办法和程序
本次公开选调由市人大常委会办公室组织实施，采取公开报名、统一考试、严格考核、择优录用的办法进行。具体程序如下：
1.发布公告。由市人大常委会办公室在金华日报上刊登选调公告，并同时在金华人才网上发布选调简章。
2.报名与资格审查。报名截止时间：2月15日。地点：市机关大楼主楼1108室。联系电话：82469150 82468535。
报名者持学历和学位证书、身份证、户口簿等相关证件的原件和复印件、近期同底片免冠1寸正照3张到报名点报名，并填写《金华市人大常委会办公室公开选调公务员报名表》，接受资格初审。
市人大常委会办公室对报名对象进行资格复审后，对符合条件的报考者发放准考证。每个岗位报名人数不足3名的取消选调计划。
3.笔试。由市人大常委会办公室组织，笔试注重对应试者的工作经验、实际工作能力以及专业知识、综合文字等方面的测试。具体时间、地点另行通知。
4.面试。根据笔试成绩，从高分到低分按选调职位数1:3的比例确定面试人选。面试侧重于对应试者的综合素质和能力的测试。具体时间、地点另行通知。
5.考察。面试后，按考生笔试成绩50%和面试成绩50%，合成总成绩（满分100分，计算到小数点后两位，尾数四舍五入。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前）。根据总成绩从高分到低分每个岗位前两名确定考察入围人员。考察工作由市人大常委会办公室负责。
6.讨论决定。市人大常委会党组根据考试、考察情况，集体讨论研究提出选调人选，并报市委组织部、市人事局审核。
7.公示。由市人大常委会办公室对拟选调对象在调入、调出单位进行公示，公示期为3个工作日。
8.审批。按规定程序办理有关转任审批手续。
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