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2012年宁夏固原专用通信局招聘工作人员简章(2)

A+ A- 2012-07-16 09:43  |  华图教育  |  责编:Jerena 评论 点击收藏
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    四、笔试

    (一)笔试形式与内容

    笔试重点考核应聘者对具体专业理论知识的掌握程度。

    专业科目与内容:1、计算机网络专业基础理论;2、无线通信及传输技术基础理论

    (二)笔试时间、地点

    笔试时间:6月1日至10日,具体考试时间另行通知。

    笔试地点:宁夏专用通信局六楼会议室

    (三)笔试时限为120分钟,分值为100分。

    (四)划定笔试合格线。笔试结束后,根据笔试成绩,由宁夏专用通信局确定笔试合格分数控制线。达不到笔试合格分数控制线者,取消招聘资格。

    (五)笔试成绩于笔试结束后五个工作日内向应聘考生公示。

    五、资格复审与面试

    (一)资格复审:面试前,宁夏专用通信局要对进入面试人员资格进行资格复审,凡发现不符合招聘资格条件人员和提供虚假材料者,一经核实,取消报考资格。

    (二)面试方式:面试分为专业技术实际操作和现场问答两个环节,专业技术实际操作重点考核应聘者专业技术实际操作能力。现场问答重点考核应聘者应变能力和综合分析能力。

    (三)面试分值:为100分,其中,专业技术实际操作60分,现场问答40分。

    (四)面试人员名单的确定:按招聘岗位名额与笔试(达到笔试合格分数控制线者)人数从高分到低分1 :3比例,确定面试人员名单。招聘岗位名额与笔试(达到笔试合格分数控制线者)人数达不到1:3比例时,达不到1:3面试比例者,面试成绩(100分)须达到60分,否则取消招聘资格。

    面试时,笔试成绩出现第3名并列时,一并进入面试。面试成绩出现并列时,须对并列者进行面试加试,面试成绩以面试加试后成绩为准。

    (五)面试的具体时间、地点。由宁夏专用通信局在面试前3天通知考生。

    (六)面试组织:面试工作,由宁夏专用通信局和自治区通信管理局共同组织实施。根据招聘岗位要求,按照《宁夏回族自治区事业单位公开招聘工作人员面试管理办法》和《事业单位公开招聘工作人员面试工作手册》制定面试方案,并在面试方案规定的时间内组织面试。

    六、考试总成绩的计算

    总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

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