2013年浙江台州三门县国土资源局下属事业单位招聘公告(2)
四、考试
分笔试和面试，以笔试成绩60%、面试成绩40%计入总成绩。
1、笔试：笔试卷面满分为100分，合格分为60分。按笔试成绩从高分到低分以1:3的比例进入面试，达不到1:3的按笔试成绩合格的实际人数进入面试。笔试时间定于2013年1月19日，具体时间和地点见准考证(2013年1月16日到县国土资源局人事监察室领取)。
2、面试：面试满分为100分，合格分为60分。具体面试采用结构化形式，面试时间、地点另行通知。
五、体检
1、根据总成绩，从高分到低分，按报考岗位招聘计划数以1:1比例确定体检对象。若总成绩相同的，面试成绩高者优先，若面试成绩亦相同，则另行加试至分数有区别止。
2、体检按《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)及人力资源和社会保障部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册(试行)>》执行。体检时间地点另行通知。
3、入围体检人员须在规定的时间、地点参加体检，未在规定的时间参加体检的，视作自动放弃体检资格;有放弃体检资格、各种原因取消体检资格或体检不合格的，按总成绩从高分到低分予以递补。
六、考察
体检合格者直接进入考察程序，考察由县国土资源局组织实施。考察工作按《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)执行。考察中经查实有《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》第十二条情形之一的，不予聘用。
七、公示和聘用
经体检、考察合格的人员，在三门县人事劳动社会保障局网站(网址：http://www.smrl.gov.cn/)进行公示，公示期7天。公示期满后，没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的，由用人单位与其签订聘用合同，按事业单位人事聘用制进行管理;对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
被聘用人员必须在规定的时间内到用人单位报到，无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。
八、有下列情况之一的，取消考试、体检、考察或聘用资格：
1、在各级公务员及事业单位工作人员考录过程中，因作弊等行为被主管机关取消考试资格，截止现场报名时仍处在限考期内的;
2、凡提供虚假信息而通过报考资格审查的;
3、发现有不符合招聘条件的;
4、在考试、体检过程中发现冒名顶替或其他弄虚作假行为的;
5、恶意注册、报名的;
6、法律法规规定不得录用的。
九、注意事项
1、三门县机关事业单位在编的正式工作人员不得报考。
还在全日制普通高校脱产就读的非2012年应届毕业的专升本人员、研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考。
2、招聘岗位有专业要求的，报考人员提供的学历证书所载明的专业名称应与之相符，是否相符由县国土资源局会同县人力资源和社会保障局研究决定。
3、本次事业单位招聘按《台州市事业单位公开招聘人员实施办法》第十八条规定实行回避制度。报考人员与事业单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘从事该单位负责人的秘书或者该单位的人事、财务、纪检监察岗位，也不得应聘与单位领导人有直接上下级领导关系的岗位。
4、报考人员注册报名时确认本人落户情况并如实填写。
5、拟聘用人员办理聘用手续时，根据台政办发〔2008〕82号文件规定，原户籍在农村的须办理户籍迁移手续。
6、考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试违纪违规行为处理规定》执行。
十、本公告由县人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话：83361711。
查询网址：http://www.smrl.gov.cn/
三门县国土资源局
三门县人力资源和社会保障局
二〇一二年十二月十三日
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