2013年福建龙岩市连城县部分事业单位招聘154人公告(3)

　　五、体检与考核

　　(一)确定体检与考核人选：分报考岗位按考试总成绩以1：1的比例从高分到低分依次确定参加体检、考核人选。考试总成绩相同时，取笔试成绩较高者进入体检和考核。

　　(二)体检的项目、标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)及《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉和《公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发[2010]19号)文件要求组织实施。体检时间、地点另行通知。体检人员应按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃资格。体检费用个人自理。

　　(三)对体检结果有疑问的，可在得知体检结果的7天内提出复检，复检只能进行一次，以复检结果为准。

　　(四)对体检合格的报考人员，由招聘单位组织对其政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习和工作表现等情况进行考核，并对报考人员报考资格条件进行复核。经考核不合格的，不予聘用。

　　(五)已就业的报考人员须于体检合格后，进入考核前由本人向连城县公务员局提供原工作单位同意其工作调动或解除人事劳动关系的证明材料，否则视为放弃聘用资格。

　　(六)经体检、考核不合格而造成招考岗位空缺的，按考试总成绩名次排列顺序依次确定递补人选(仅递补一次)。

　　政策咨询电话：0597-3128789、8930388(县公务员局综合股)

　　考务咨询电话：0597-3128796(县人事人才公共服务中心http://www.sdsgwy.com)

　　福建龙岩市连城县事业单位 2013年上半年招聘工作人员职位表