2013年福建晋江市图书馆招聘合同制工作人员公告(2)

　　三、工资待遇

　　一经录用，招聘单位与受聘人员签订劳动合同，聘用期间的工资福利参照我市现行大学专科(含)以上学历毕业生见习期、转正定级工资标准实行，并按照《劳动合同法》规定给予办理城镇职工基本养老、医疗等。

　　四、录取方式

　　1、考试流程和聘用原则。

　　考试流程：报名、资格审查、专业笔试、考核、体检和办理聘用报批手续等环节。

　　聘用原则：以参加笔试考生的成绩由高到低确定体检和拟聘对象。

　　2、应聘人员应参加我馆组织的专业笔试、体检等，具体时间安排将在本馆网站( www.jjlib.net)发布。

　　3专业笔试：岗位拟招人数与实际报名人数比例应达1:3(含)以上方可开考。

　　4、笔试内容：专业知识及其他相关知识。

　　5、体检：拟聘人选由我馆组织到指定的医院进行体检。体检费用由考生自理。

　　五、其他事项

　　1、报考人员应严格按招考职位的资格要求报名，并对提交的信息和材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试或聘用资格。

　　2、有关招考的公示信息(笔试成绩及拟录用人员名单等)在晋江市图书馆网站(http://www.jjlib.net)上公布。

　　附件：晋江市图书馆招考合同制工作人员报名登记表

　　晋江市图书馆

　　2013年5月22日