2013年浙江温州市永嘉县招聘舞蹈教师公告(2)

　　2.专业技术面试

　　(1)笔试成绩公布后,已参加笔试对象进入专业技术面试。

　　(2)专业技术面试范围:

　　舞蹈基本功、自选作品片段表演、即兴创编，满分为100分。

　　3.上课

　　(1)按笔试成绩20%+专业技术面试成绩40%计入总成绩，从高分到低分按1∶3的比例确定人选进入上课环节，如在规定比例内最低分出现同分，则一并进入上课环节。

　　(2)上课内容：中国少儿舞蹈教材、中国民族民间舞教材、芭蕾基训教材、中国古典舞教材，上课成绩满分为100分。

　　(3)专业技术面试、上课时间地点见永嘉教育网公告栏，网址：www.yje.cn，不另行通知。

　　四、体检

　　由县教育局和县人力资源和社会保障局统一组织体检。以1:1比例按总分(笔试成绩20%+专业技术面试成绩40%+上课成绩40%)从高分到低分确定体检对象，如遇比例内最后一名同分，一并进入;如遇有体检不合格者，依次递补。体检标准根据《浙江省教师资格认定标准》和《浙江省教育厅办公室关于申请教师资格认定人员体检取消乙肝项目检测的通知》执行，体检费由考生自负;体检时间详见永嘉教育网公告栏，不再另行通知。

　　五、考察

　　县教育局统一组织考察。考察标准参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》。应届毕业生的报到证、毕业证书原件及复印件，考试入围对象的人事档案、户口所在地或毕业学校公安部门关于近几年违纪违法记录审批表等有关材料必须于2013年8月10日前提交到县教育局政工科，2013年7月31日前不能毕业的取消聘用资格。

　　六、聘用

　　经体检、考察合格(考察不合格者，依次递补)，按总分从高分到低分确定拟聘用对象〔各项分数计算保留两位小数，如遇总分同分，专业技术面试成绩高分者优先，并向社会公示。公示期满后，签订聘用合同。聘用对象名单在永嘉教育网公布。试用期(见习期)为一年，期满后进行考核，考核不合格者，予以解聘。

　　七、严肃纪律

　　(一)考生要对本人所提供的有关材料的真实性负责，如发现弄虚作假，视情节轻重，按有关规定严肃处理。

　　(二)对违反招聘纪律的单位或个人，一经查实要严肃处理。对造成严重后果的，追究有关责任人的责任。

　　本公告由县教育局、县人力资源和社会保障局负责解释。

　　永嘉县教育局 永嘉县人力资源和社会保障局

　　2013年5月31日