2013黑龙江伊春市伊春区事业单位招聘工作人员公告(2)

　　五、招聘办法和程序

　　此次招聘按照以下程序公开进行：

　　(一)在伊春区政府网站上发布招聘公告。

　　(二)报名

　　1、报名时间：2013年9月12日至9月26日。上午8：—11:30，下午2：00—5:00

　　2、报名地点：

　　伊春区人力资源和社会保障局(联系电话：0458-3609829，联系人：时婧　杨莹)

　　3、应聘人员报名时应携带本人身份证、户口簿、学历证、学位证书和专业技术职务资格证书及其他能够证明本人能力的工作成果、荣誉证书等相关材料的原件和复印件，2寸彩照3张。

　　4、资格审查：报名者应对提供的材料负责，如有弄虚作假，立即取消考试资格。经资格审查后，另行公布笔试时间，具体事项请于报名结束后密切关注伊春区政府网站“人事信息”栏目，网址http://www.ycycq.gov.cn/,不再另行通知个人，逾期未到者视为放弃。

　　(三)笔试

　　笔试采取闭卷方式进行，笔试内容包括基本知识和专业知识，成绩满分为100分，以最高成绩确定入闱人选。笔试结束后，在伊春区政府网站公布笔试成绩。

　　(四)考核

　　1、考核工作由区事业单位公开招聘工作领导小组负责实施。注重考察干部的德、能、勤、绩、廉等全面表现，突出对考核对象工作能力、发展潜力的考察了解。按照笔试1：1的比例确定被考核对象，区社区卫生服务中心考聘人员考核工作由区卫生和计划生育进行考核，其他人员由区人社局进行考核。

　　(五)体检和政审

　　进入体检政审范围人员确定后，对报考人员进行体检政审。体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)人力资源和社会保障部、卫生部、国家公务员局《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)等有关规定执行。体检费用自理。政审内容包括本人政治立场、道德品质、遵纪守法等方面的情况。对体检及政审不合格者，取消资格，按总成绩从高分到低分依次递补。

　　六、人员待遇

　　1、新聘用人员实行试用期制度，试用期为六个月，试用期满并经用人单位考核合格者，予以正式聘用(聘用后最少在聘用单位工作5年)，不合格的，取消聘用。试用期间享受国家规定的试用期人员工资待遇。

　　2、聘用落编人员享受国家事业单位工作人员相应待遇。

　　3、聘用未落编的全科医生，需签订聘用合同(最少在聘用单位工作5年)，聘用期间待遇以每人3000元/月计算。

　　附：事业单位公开招聘人员信息登记表

　　伊春区人力资源和社会保障局

　　2013年9月12日