2014年安徽职业技术学院人才招聘公告(3)
(八)公示
对体检、考察合格者，经院党委研究确定为拟聘用人员，在学院网站和公告栏公示一周。
(九)聘用
经公示无异议或公示结果不影响聘用的，将拟聘人员有关材料报省教育厅审批，审批通过后，办理有关聘用手续。应届毕业生必须在2014年12月31日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书，否则将取消其聘用资格。
(十)高层次人才
对于招聘的副高以上高层次人才，应聘人除了填写《安徽职业技术学院公开招聘人员报名资格审查表》，还应该提供《个人简历》，详细介绍本人的研究背景及其成果、学术水平与能力、应聘后可能的工作计划及其设想、家庭情况、待遇及要求等。
按照有关规定，高层次人才可以视具体情况以简化程序组织评审和面谈，综合考核结果，研究确定是否上报审批。
高层次人才招聘计划不受报名时间限制。
四、有关事宜
(一)报考人员报名时须真实、准确、有效地提供报考信息，凡弄虚作假，一经查实，随时取消资格。
(二)每个报名者必须留下上班时间可以联系的通讯方式，并保持邮箱和电话畅通。联系不上者责任自负。
(三)笔试(或试讲)、面试的具体时间、地点请注意我院网站通知。
五、本公告由安徽职业技术学院组织人事处负责解释。
招聘工作按人事考试有关规定执行，由我院组织人事处负责组织实施。遵循民主、公开、竞争、择优的原则，纪检(监察)部门全程参与监督，同时接受社会各方面的监督。
咨询电话：李老师，0551-64689023
黄老师，0551-64374587(高层次人才)
投诉电话：王老师，0551-64689004
特此公告。
二〇一四年四月八日
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