2015年中国工商银行浙江分行校园招聘560人公告

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　　一、招聘机构

　　中国工商银行浙江分行

　　二、招聘岗位

　　(一)管理培训生(10人):培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向的储备人才。

　　(二)通用岗位(400人)：具体包括市场营销、产品支持、财务会计、国际业务、法律事务以及软件开发等专业类岗位。新员工入行后统一安排至基层营业网点或赴电子银行中心(合肥)进行培养锻炼，为期不少于一年，之后根据所在单位工作需要、个人工作表现及业务特长等，聘入上述相应岗位工作。

　　(三)柜员岗位(150人)：定向柜面服务人员，主要在营业网点从事柜面服务工作。

　　三、工作地点

　　各地城区、县域，省分行营业部、各二级分行将根据行内需求统一调配。

　　四、招聘条件

　　(一)具备良好的道德品质、较好的适岗能力或潜力。

　　(二)境内院校应届毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科(含)以上学历、学位，在2015年8月前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;境外院校应届毕业生须为初次就业的留学归国人员，具有大学本科(含)以上学历、学位，在2014年1月至2015年8月毕业，报到时须取得国家教育部出具的学历(学位)认证。

　　(三)具有良好的英语能力，具体如下：

　　1、大学本科毕业生，须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上，或雅思(IELTS)考试5.5分及以上。

　　2、硕士研究生及以上毕业生，须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上，或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。

　　3、英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(含)以上水平;主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。

　　4、以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。