2014浙江省水利发展规划研究中心招聘人员公告
浙江备考交流QQ群:247113978
根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江省水利发展规划研究中心决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、单位简介
浙江省水利发展规划研究中心为浙江省水利厅下属公益一类事业单位，机构规格为县处级，预算形式为财政补助。办公地点位于杭州市西湖区。主要承担全省水利战略发展研究、规划编制等工作。
二、招聘岗位及条件
本次公开招聘规划研究岗位1人，为专业技术岗位。
应聘人员应符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和招聘单位明确参照执行的有关规定条件，以及招聘岗位下列具体要求：
(一)年龄40周岁及以下(1973年10月17日以后出生);
(二)具有水利相关专业全日制本科及以上学历;
(三)具有水利相关专业高级工程师及以上职称。
三、招聘程序与办法
(一)报名和资格初审
1、电子邮件报名。应聘人员应于公告之日起至2014年10月17日下午16：00前，发送电子邮件(邮件主题设为“应聘岗位+姓名”)到专用邮箱ghyjzx@zjwater.gov.cn。报名材料包括报名表(见附件)、身份证、学历证书(留学回国人员提供《留学回国人员证明》)、职称证书、工作业绩等扫描件。
2、资格初审：报名结束一周内，招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，通过电子邮件或电话向报名人员反馈初审结果。
本岗位通过资格初审的报名人数应不少于3人，否则取消该岗位招聘计划。
3、应聘资格的取得。招聘单位确定考试有关安排，并通过电话方式通知相关人员，报名人员取得应聘资格。
(二)考试
考试采用面试的方式进行。面试满分为100分。
1、资格复审
面试前，招考单位对面试人员进行现场资格复审。资格复审时间、地点另行通知。
应聘人员需携带报名表(贴照片)及身份证、学历(留学回国人员提供《留学回国人员证明》)、职称证书等材料原件及复印件1份，按指定时间、地点参加资格复审。
应聘人员提供的证件(证明)不全或与报考资格条件不相符，或未按时参加资格复审的，取消面试资格。
2、面试
面试采用答辩形式。招聘单位要求应聘者就水利规划研究等领域工作经验、业绩成果以及对招聘岗位认知等方面进行陈述并答辩有关问题，综合测评应聘人员工作能力、实绩以及与招聘岗位的匹配度。
面试最低合格分数为60分。低于该成绩者，不进入下一环节。
发表评论