2014辽宁大连理工大学面向海内外公开招聘(2)

　　三、应聘条件：

　　1.能够科学规划学部的学科建设和学术梯队建设，具有宽阔的办学视野和现代办学理念，对提升学部的办学水平有系统而独特的思路。

　　2.德才兼备，学风严谨，作风民主。年龄原则上不超过50周岁(工作业绩特别突出的，年龄可适当放宽)，身体健康。

　　3.具有相应学科的专业背景，具有博士学位及正高级专业技术职务，博士研究生导师。

　　4.具有良好的管理工作经验和较强的组织协调能力，能全面履行学部的人才培养、科学研究、学科建设、社会服务、行政管理等管理职责。

　　5.在相应学科领域具有较高的学术造诣和学术声誉。

　　6.对于在海外长期学习和工作，学术造诣深、发展潜力大和对学生培养、学科建设具有创新性构想和战略性思维的应聘者，在同等条件下优先考虑。

　　四、待遇：

　　校外应聘者待遇面谈。

　　五、应聘者需提供的基本材料：

　　(一)应聘者个人基本材料：

　　1.个人自然情况介绍;

　　2.学习工作经历(从大学至今，应包括技术职务晋升和行政职务任免，时间不间断);

　　3.本人学历学位证书复印件、专业技术职务和行政职务的任职证书的复印件(面试时需带原件);

　　4.在学术团体、社会团体的兼职情况;

　　5.赴国外进修学习的类别及期间的学术研究情况说明。

　　(二)应聘者还应提供能充分反映本人学术水平的各种材料：

　　1.论著目录，论文目录应包括作者排名、题目、杂志或学术会议名称;著作目录应包括作者、书名、出版社、出版日期和本人执笔章节;

　　2.论文被收录和引用情况：论文收录情况主要统计国际上著名的检索工具，如SCI、EI等，主要提供被收录论文检索号及其总数，可在论文目录中注明;

　　3.重要获奖情况，包括奖项名称、级别、年度、本人排名和获奖证书复印件;

　　4.主持完成的研究项目，包括项目名称、研究意义、本人作用、项目来源和经费;

　　5.主要代表性论著5-8篇(册)，可用复印件。

　　(三)应聘者请填写大连理工大学领导干部职位报名表(见附件)。