2014年四川省成都高新区招聘优秀应届大学生教师100人公告(2)

　　五、招聘时间安排

　　10月中旬开始，高新区将组织专家赴教育部直属师范大学开展优秀免费师范应届毕业生的考核和选聘工作，具体时间安排请关注各部属师范院校就业信息网。

　　六、招聘程序

　　(一)报名初审

　　毕业生带近期1寸免冠同底彩照1张、身份证、学生证、免费师范生相关证明、学校证明(就业推荐表)、教务处出具的成绩单及相关印证材料报名。考核小组按照岗位条件审核应聘人员的报名资格和形象气质。符合报名资格的应聘人员填报《成都高新区2014年招聘中小学教师报名登记表》一式一份。

　　(二)专业考核

　　1、说课考核：

　　准备：根据大学生实习的情况，指定说课内容，接受考核人员按序提前30分钟抽取考核课题，并在独立的准备室内准备。

　　考核：考核分为2个步骤，每人需要时间为25分钟。具体为说课10-15分钟、答辩5-10分钟。

　　评分：完成对每一应聘者的考核后，考核小组成员在测评表上记分，签名后交统计人员进行统分。去掉1个最高分和1个最低分后所得平均分为应聘教师考核最后得分。

　　2、面试：对教学考核优秀者，根据招聘需要由招聘考核小组安排面试，面试时间为5-15分钟，重点考核应聘者的综合素质。

　　(三)签订协议

　　对考核合格的免费师范应届毕业生，报高新区招聘教师领导小组审批后，签订《大学生就业协议书》。

　　(四)复核审查

　　正式聘用前，免费师范应届毕业生的学历证、教师资格证等有关证件需交到教育主管部门进行复核，并按要求到指定医院进行体检。对填报内容与个人实际情况和报考条件不符者，不予聘用;体检不合格者不予聘用。

　　本公告由高新区人事劳动和社会保障局、社会事业局负责解释。其它未尽事项，请报名时咨询。高新区有关情况请上网查询。

　　2014年10月20日