2014年河南省红十字血液中心招聘工作人员公告(2)

　　(二)报名、资格审查与确认

　　1、报名方法：采用网上报名和现场报名，请应聘人员登录河南省红十字血液中心网站，下载《河南省红十字血液中心2014年公开招聘毕业生报名表》，填写报名表后发送到单位的电子信箱hnsxyzxrsk@163.com.

　　2、报名时间：从2014年11月3日上午8：30至2014年11月11日17：30。

　　3、资格审查与确认：招聘工作中具体事宜，请应聘人员随时关注我单位网站(若本人不及时阅读相关信息，造成后果，责任自负)，按单位要求携带本人身份证、报名表、第一学历和最高学历毕业证、学位证(2014年毕业生提供学校就业推荐表)原件及一份复印件参加资格审查。单位人事科负责本次应聘人员的资格审查与确认工作。资格审查贯穿招聘全过程，一旦查实应聘人员资格不符，随即取消应聘资格。应聘人员有需要咨询的，请直接与单位人事科联系。

　　联系人：王洪 秦畅 联系电话：63979176

　　(三)考试

　　考试分为笔试和面试，在省人社厅、省卫生厅指导下，由我单位具体组织实施。

　　1.笔试。笔试满分为100分，内容为应聘岗位所需的公共知识和专业基础知识，主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试以闭卷方式进行，笔试成绩及排名在笔试结束后一周内在我单位网站上公布。

　　笔试时，招聘岗位人数与通过资格审查人数未达到1：3比例的，相应递减招聘岗位人数，变动情况将及时在单位网站公布。笔试结束后，若发现某岗位参加笔试人数不足3人，取消该岗位招聘。

　　2.面试。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3：1的比例从高分到低分确定。面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能。主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试结束后，现场公布成绩，当天在我单位网站公布成绩及排名。报考博士岗位的博士研究生通过资格审查可直接进入面试。

　　面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。若相关岗位有2人(含)以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。

　　招聘博士的岗位，不受以上比例的限制。

　　(3)考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　报考博士岗位的博士研究生，面试成绩等于考试总成线。

　　(四)体检和考察

　　体检工作由我单位组织实施，体检人员根据考试总成绩，按拟招聘岗位人数1︰1的比例从高分到低分确定，最后一名考试成绩相同的，进行面试加试。体检人员名单在我单位网站公布。体检项目和标准参照公务员录用体检通用标准，体检不合格者，可按照总成绩由高分到低分依次递补，特殊工作岗位按卫生行业相关要求进行。体检合格人员由我单位对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。

　　(五)拟聘人员公示

　　体检、考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单要在招聘结束后上报省卫生厅，经省人力资源和社会保障厅审核后，在省人力资源和社会保障厅网站上进行公示，公示期为7个工作日。(上报拟聘用人员公示时，需要提供拟聘用人员的学历、学位证书及学历认证报告的原件和复印件)。

　　六、聘用

　　经公示无异议的人员，依据《河南省人力资源与社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理相关手续，其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。

　　七、纪律与监督

　　中心纪检监察部门将负责整个公开招聘工作的监督检查，对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假，在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格，对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处理。

　　监督电话：0371-65897810(省卫生厅人事处)

　　0371-69690289(省人社厅事业处)

　　附件：《河南省红十字血液中心2014年公开招聘毕业生一览表》

　　二〇一四年十月三十一日

　　附件1：

　　河南省红十字血液中心2014年招聘毕业生一览表