2014年黑龙江新闻社招聘2人公告(2)

　　笔试后折算笔试总成绩，公式为：笔试总成绩=综合知识成绩×30%+专业知识×70%+政策性加分，笔试总成绩保留小数点后两位。根据笔试成绩总体情况，确定最低合格分数线。考生可通过龙江先锋网查询本人成绩。

　　本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　3、面试：根据笔试总成绩，按照招聘岗位人数1:3的比例，由高分到低分确定进入面试人选。若成绩出现并列，则《专业知识》成绩高者进入面试，若两科成绩均相同，则相应扩大进入面试人选。进入面试人员名单在龙江先锋网站公示3个工作日。

　　面试前进行现场资格复审。考生提供本人身份证、毕业证、学位证、网上打印的报名表、所在单位或学校提供的相关证明材料(加盖公章)及其他能够证明本人资历或能力的材料进行现场审核。凡提供的相关材料、主要信息不实的，将取消面试资格，并依笔试总成绩进行递补。

　　面试采取结构化面试方法，满分为100分，低于60分者不予录用。

　　4、合成考试总成绩：考试总成绩以百分计，其中笔试总成绩占50%，面试成绩占50%。计算考生考试总成绩时，要按照所占比例先折合后再进行汇总，保留小数点后两位。

　　(三)体检与考核

　　根据考试总成绩，按照招聘岗位1：1的比例由高分到低分确定进入体检考核的人选。若报考同岗位考生考试总成绩出现并列，则依次以面试成绩高者、专业科目成绩高者进入体检。

　　体检参照公务员体检办法确定体检内容，体检不合格者依次递补体检人员。

　　对体检合格人员进行考核，考核内容为思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。考核不合格者，不予聘用。

　　(四)公示

　　根据笔试、面试、体检和考核结果，择优确定拟聘人员，在龙江先锋网网站公示7个工作日。

　　(五)审批

　　公示期满无异议的，招聘单位按有关要求，到省级主管部门办理审批手续。

　　(六)聘用及试用期

　　经上级部门审批同意后，为合格人员办理聘用手续。公开招聘人员实行试用期制度，受聘人员为在职的，试用期6个月，受聘人员为大学应届毕业生的，试用期为一年。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　(七)联系电话

　　监督电话：0451-84290329(报社纪检组)

　　联系电话：0451-84223941

　　通讯地址：哈尔滨市道里区经纬二道街97号

　　邮政编码：150010

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　　2014年黑龙江新闻社招聘工作人员计划.doc

　　黑龙江新闻社

　　2014年11月7日