2014年四川成都天府新区正兴镇劳动保障协管员招聘11人公告(4)

　　六、体检

　　根据招聘名额，按照报考者报考岗位总成绩，从高分到低分依次等额确定体检人员。如总成绩相同，按面试成绩从高到低确定体检人员。体检费用按照体检医院收费标准由考生自理。具体体检事项安排由聘用单位负责统一安排。具体详见双流人才网—www.slrc114.com相关公告。

　　七、聘用与报到

　　体检合格的拟聘人员由聘用单位与其签订《劳动合同》。

　　《劳动合同》的续签与解除：由聘用单位负责对所属聘用人员进行日常和年度工作绩效考核，并按照相关规定确定续签或解除《劳动合同》，同时办理相关手续。

　　拟聘人员如系在职人员，报到时应当提供依法终止或者解除与原单位的聘用(劳动)合同证明书。

　　拟聘人员应在招聘单位规定的时限内向单位报到。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空额，不再递补。

　　公开招聘的工作人员实行试用期制度，试用期内不合格者予以解聘。

　　八、纪律与监督

　　在招录过程中，严格执行人事工作纪律，纪检监察部门全程监督，严肃纪律，防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员，立即取消聘用资格，并追究有关人员责任。

　　九、其他事项

　　本次招聘不举办任何培训辅导班，不指定考试教材和范围，不收取报名费。

　　本公告未尽事宜由正兴镇人民政府负责解释。

　　咨询电话：028-85842271

　　2014年12月15日