2015年上海仁济医院南院工作人员招聘公告(2)

　　2、资格审查

　　党政联合办会同相关科室一起根据收到的报名信件进行筛选与资格审查，通过审查的对象将会收到面试准考通知。

　　3、初试

　　医院将根据报名职位要求组织科室面试、笔试，内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识，根据分数由高到低按1:3比例排序确定进入复试人员名单。未进入复试者不发通知。

　　4、复试

　　院部复试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采取答辩，等多种方式进行。提问以主考官为主，其余考官可做补充性提问。

　　5、身体检查

　　对通过复试的人员，到仁济医院南院体检中心进行体检，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。

　　6、考察

　　考察由医院和用人部门组织实施，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录，并对应聘人员的应聘资格进行复审

　　7、拟聘人员的确定和公示

　　根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员在“21世纪人才网”、上级主管部门和本单位网站或其他媒体上进行公示，公示时间一般不少于7天。公示无异议，报上级主管部门上级主管部门审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

　　四、相关待遇和其他事项

　　上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

　　五、联系方式

　　联系人：党政联合办张老师联系电话：34506820