二、招聘安排

　　(一)时间安排

　　考试时间：初定3月28日(如有调整，另行通知)

　　(二)招聘流程

　　网上报名—简历筛选—笔试—面试—录用

　　1.网上报名。应聘者通过国家电网公司人力资源招聘平台报名(http://zhaopin.sgcc.com.cn)， 需根据要求如实填写个人应聘信息，上传相关材料(成绩单、就业推荐表、学籍验证报告、英语和计算机等级证等)。

　　注：国内院校毕业生，应登录中国高等教育学生信息网申请最高学历的学籍验证(确认有效期延至2015年6月30日后)，并在招聘平台(用户登录->学籍认证)中填写学籍验证码和有效期，上传学籍验证报告电子版。国(境)外院校毕业生，应上传国内本科及以上学历的学籍验证报告(确认有效期延至2015年6月30日后)。未填写学籍验证码和上传学籍验证报告的，无法通过简历筛选。第一批已经填报我单位的，不用再次提交工作申请。

　　2.简历筛选。我公司对应聘毕业生进行简历筛选和资格审核后，将以短信、电话或站内通知的方式发布笔试、面试通知。未通过资格审核的毕业生，恕不通知。

　　3.笔试和面试。按照国家电网公司的统一要求，组织符合招聘条件的学生参加统一笔试，笔试后将组织面试，具体安排另行通知。

　　4.确定拟录用人选。根据考试结果，按照专业对口、志愿优先、择优录取的原则，确定拟录用人员名单，报国家电网公司核准。

　　5.拟录用名单公示。拟录用名单经国家电网公司核准后在招聘平台公示。

　　三、应聘条件

　　1.国内院校毕业生：必须为参加全国统一高考、在国家招生计划内被公办院校录取的本科第二批次及以上全日制应届毕业生。

　　2.留学生：面向研究生学历毕业生，其本科毕业学校一般为国内全日制二本及以上院校，对于硕士研究生学制不满2年的留学生，本科学校应为国内985、211工程院校。留学生毕业院校应在国家教育部2012年公布的34个国家(地区)的学校名单内，毕业时间为2014年9月1日至2015年8月31日，并于招聘年度10月31日之前通过国家教育部学历认证。

　　3.毕业生年龄一般为：本科生不超过25周岁，硕士研究生不超过28周岁，博士研究生不超过33周岁。

　　4.应聘的毕业生须取得全国大学外语四级考试425分及以上成绩(国外留学应届毕业生除外)，2015年8月31日前取得相应的学历、学位。

　　5.遵守国家法律法规，具有良好的思想品德，专业基础扎实，富有团队合作精神，身体健康，并能服从集团内单位调剂。

添加您的专属公考咨询师

扫码免费领取专属学习礼包

领取资料 咨询优惠