2015年河北省第六人民医院招聘20人公告(2)
5.总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分，最低合格分数线60分。其中，笔试成绩、面试成绩各占50%，即总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。计算成绩时，保留小数点后两位。
(四)体检、考察
根据考生考试总成绩，按1：1比例在最低合格线以上人员中从高分到低分确定参加体检人选。如总成绩相同，按笔试、面试成绩高者的顺序确定人选。体检工作由本单位统一组织，参照现行公务员录用体检标准执行。
体检合格的，由本单位人事处对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。考察、体检不合格的，取消拟聘人选资格。
(五)公示
经考察、体检合格的，确定为拟聘用人选，在省人力资源和社会保障厅网站(www.hbrsw.cn)进行公示，公示期7个工作日。
(六)聘用
对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续。被聘用人员按相关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、信息发布及政策咨询
通过河北省人力资源和社会保障厅网站(www.hbrsw.cn)面向社会公开发布招聘信息;通过医院网站(www.hbs6yy.com)公布招聘过程中的笔试和面试成绩、资格复审时间和地点、面试时间和地点、体检人员名单等信息。请考生注意查看相关信息。凡未按时参加笔试、面试、体检、考核的，均视为自动放弃招聘。对不符合招聘条件、弄虚作假的，违反招聘考试纪律的，或不能提供相关证件的应聘人员，取消其考试或聘用资格。
附件：河北省第六人民医院2015年公开招聘工作人员报名表
政策咨询电话：0312-5976201(河北省第六人民医院人事处)
监督举报电话：0311-88616879(省人力资源和社会保障厅)
河北省第六人民医院
2015年4月20日
河北省第六人民医院2015年公开招聘工作人员报名表
| 姓 名 |
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性 别 |
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照片 | ||||
| 身份证号 |
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政治面貌 |
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| 民 族 |
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职称 |
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| 报名号 |
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报考岗位 |
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| 是否全日制 |
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是否师范类 |
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| 所学专业 |
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学历学位 |
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| 毕业时间 |
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毕业院校 |
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| 户籍所在地 |
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| 学习经历 |
学习 阶段 |
起止时间 | 毕业院校 | 专业 |
是否全日制 统招 |
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| 高中 |
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| 专科 |
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| 本科 |
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| 硕士 |
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| 博士 |
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| 信息承诺 |
我承诺如下： 1.如与其他单位签有就业协议，将自愿承担协议所规定的违约责任。 2.保证按期取得毕业证、学位证、报到证、执业资格证等，否则同意医院有权取消我的聘用资格。 3.保证以上所填信息及所提供的所有应聘材料真实可信，如一经发现虚假，同意医院在任何时侯有权取消聘用资格或解除聘用合同。 4.凡因本人原因，无法办理就业、流动等聘用相关手续的，本人承担相应责任。 承诺人签字（打印无效）： 电话： 年 月 日 |
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