2015年安徽省社会科学院引进高层次人才实施方案
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2015年安徽省社会科学院引进高层次人才实施方案
为进一步改善安徽省社会科学院(以下简称“省社科院”)人才队伍结构,根据《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)等有关文件精神,现就省社科院2015年面向社会引进15名高层次专业技术人才制定本实施方案。一、招聘原则
招聘工作坚持公平、公正、竞争、择优的原则和德才兼备的用人标准,以专业考核方式进行。
二、组织领导
为确保招聘工作规范、高效、有序地进行,成立招聘工作领导小组,全面负责招聘工作。领导小组成员由院领导、专家组成。领导小组下设办公室,办公室设在院人事处,负责招聘的具体工作。招聘工作贯彻公开、公平、公正方针,严守工作纪律,接受组织监督和群众监督。
三、招聘岗位
岗位名称 | 岗位代码 | 招聘部门 | 招聘人数 | 招聘专业及所需资格条件 | ||
专业 | 学历(学位) | 年龄 | ||||
专业技术 | 7000140 | 城乡所 | 2 | 经济学或管理学 |
研究生 (博士、需取得学历、学位) |
40周岁以下(1975年1月1日以后出生) |
7000141 | 经济所 | 1 | 经济学 | |||
7000142 | 马研所 | 1 | 马克思主义中国化研究 | |||
7000143 | 哲学所 | 3 | 哲学或管理学 | |||
7000144 | 历史所 | 2 | 历史学 | |||
7000145 | 社会学所 | 2 | 社会学 | |||
7000146 | 新闻所 | 1 | 传播学 | |||
7000147 | 文学所 | 1 | 中国古典文献学 | |||
7000148 | 法学所 | 1 | 环境与资源保护法学或宪法学与行政法学 | |||
7000149 | 当代所 | 1 | 经济学或管理学 |
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