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2015年河南省修武县事业单位教师招聘46人公告(3)

A+ A- 2015-08-12 10:36  |  河南惹事考试网  |  责编:胡怡冬 评论 点击收藏
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  (四)考核

  考核由县组织、人社等部门共同组织实施。如考核过程中有人放弃或考核不合格,不再进行递补。

  (五)聘用

  根据考试总成绩和体检、考核结果,择优聘用,并进行公示,公示期为7个工作日。公示期间,对群众反映的问题认真调查落实。公示结束后,统一下发聘用文件。若拟聘用人员在规定时间内不办理聘用手续,取消其聘用资格。

  此次招聘新进人员实行聘用合同制,由用人单位与聘用人员签订聘用合同,聘用合同期限(含试用期)不低于3年。新聘用人员实行试用期,未就业毕业生试用期为1年,其他人员试用期按有关规定执行。试用期满,考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。

  四、纪律与监督

  严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部第6号令)实施。本次招聘工作由县委组织部、县人力资源和社会保障局全程组织实施,县纪检监察部门全程监督。

  资格审查贯穿招聘全过程。凡在招聘过程中发现报考人员不符合报名条件,一律取消其参加招聘的资格。无论工作人员还是报考人员在考试聘用过程中出现违纪行为,都要进行责任追究,依照有关规定,严肃处理。监督电话:0391-7130922

  五、信息发布

  修武县人民政府网(http://www.jzxw.gov.cn)或修武网(http://www.xiuwuwang.com)作为此次招聘工作指定网站,有关考试信息及相关事项,均通过上述网站进行发布。

  咨询电话:0391—7188212 0391—7192292

  点击详情:

        2015年修武县事业单位公开招聘工作人员岗位表

        2015年修武县事业单位公开招聘工作人员专业类别

  修武县人力资源和社会保障局

  2015年8月6日

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