2016年度山东省淄博公务员考试公告(3)

　　各类职位《行政职业能力测验》使用同一试题，考试内容适当增加对宪法法律知识的测试。《申论》试题按报考职位工作性质进行分类：在机关单位中履行司法、行政执法、法制工作职责，以及为社会公共管理提供法律服务的职位，使用A类试卷;履行财务管理、审计、经济管理等工作职责的职位，使用B类试卷;除上述职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位，乡镇机关的招考职位，使用C类试卷。

　　(二)时间地点

　　公共科目笔试时间为2016年4月23日：

　　上午9∶00-11∶00行政职业能力测验

　　下午14∶00-17∶00申论(A类、B类、C类)

　　笔试地点在淄博市设置。笔试人员按照准考证上的地点和要求，凭笔试准考证和本人有效身份证参加笔试。

　　(三)成绩查询

　　笔试阅卷结束后，按行政职业能力测验、申论考试成绩各占50%的比例，采用百分制计算报考人员的笔试成绩。

　　参加笔试的人员可于5月下旬登陆报名网站查询本人笔试成绩。

　　四、面试

　　(一)发布面试公告

　　笔试成绩发布后，市公务员主管部门将在淄博市人力资源和社会保障局网站“公务员招考专题”发布淄博市各级机关及直属单位公务员招考面试公告和淄博市公安机关人民警察招考面试公告。

　　面试人选从达到笔试合格分数线的报考人员中，根据录用计划和报考职位由高分到低分依次确定。面试人选按以下比例确定：相同职位录用计划在9人(含)以下的为1︰3;10人(含)以上的为1︰2(其中录用计划为10-14人的，面试人数统一确定为28人)。笔试合格人数出现空缺的部门和职位，取消录用计划;达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入面试人选。

　　(二)面试人选资格审查

　　对报考人员的资格审查工作，贯穿整个考录工作的全过程。

　　面试人选须在面试公告规定的时间内，由本人携带相关证明材料在市公务员主管部门指定的时间、地点参加现场资格审查，按照规定的时间、程序领取《面试通知单》。凡有关材料主要信息不实、影响资格审查结果的，以及未按指定时间、地点参加现场资格审查的，招录机关将取消其面试资格。因取消资格出现的职位上的人员空缺，由招录机关按笔试成绩依次递补。

　　(三)组织面试

　　面试人员按照《面试通知单》规定的时间、地点，携带相关材料参加公务员面试。面试采取百分制计分办法，每个面试人员的面试时间一般不超过30分钟。面试采取考官、考生双抽签的办法。面试成绩由面试考官当场评判，采取每个测评要素去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定报考人员面试成绩。面试成绩在本场面试结束后统一向面试人员宣布。面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算报考人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，并按规定程序面向社会公布。

　　根据山东省物价部门核定的标准，面试人员应缴纳考务费70元。

　　全省公安机关人民警察招录的面试工作将由省公务员主管部门统一组织。

　　五、体能测评

　　报考公安机关人民警察和人民法院司法警察职位的考生，需按规定进行体能测评。

　　(一)体能测评内容