2016河南事业鹤壁经济技术开发区城市综合执法局招23人公告(2)

　　3.资格审查

　　资格审查工作贯穿于招录全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，凡发现报考者与所要求的资格条件不符及提供虚假材料的，即取消考试录用资格。

　　(二)面试

　　凭报名序号和本人有效二代身份证原件领取面试通知单。

　　面试时间、地点详见面试通知单。参加面试人员面试时，须携带面试通知单和本人有效二代身份证原件。

　　面试采取结构化面试方式，面试成绩满分为100分，面试考官当场打分。

　　退役士兵面试成绩加3分。

　　(三)体检和考察

　　按照拟招聘名额1:1的比例，根据面试成绩从高分到低分等额确定参加体检人员。对体检合格的人员进行考察。考察按有关规定进行，考察内容主要包括考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习工作表现及实绩、遵纪守法等情况，被考察人员同时需提供户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明。

　　因自动放弃体检资格或体检、考察不合格出现岗位空缺时按从高分到低分依此递补。

　　(四)聘用

　　根据体检和考察情况，确定拟聘用人员。经公示无异议后，统一安置。新聘用人员试用期为三个月。三个月后经考核合格办理聘用手续，与用人单位签订劳动合同。不按时到岗的，视为自动放弃。

　　四、工资福利待遇

　　工资按照全市最低工资标准执行，录用人员按照国家规定享受各类社会保险待遇，个人应负担部分由个人缴纳。

　　五、信息发布

　　鹤壁人力资源和社会保障局网站(http://www.hahb.lss.gov.cn)和鹤壁经济技术开发区网站(http://www.hbkfq.gov.cn/)为本次招聘工作专用网站，所有招聘信息及相关事项均通过此网站进行发布。

　　鹤壁经济技术开发区城市综合执法局

　　2016年6月13日

　　附件下载：附件报名表.doc