6. 除上述材料外，考生需按照身份类别，提供以下材料：

　　应届毕业生提供所在学校加盖公章的报名推荐表(须注明培养方式)复印件。

　　社会在职人员提供所在单位人事部门出具的同意报考证明复印件(详见附件2)，证明中需注明考生政治面貌，工作单位详细名称、地址，单位人事部门联系人和办公电话。现工作单位与报名时填写单位不一致的，还需提供离职证明复印件。

　　留学回国人员提供我驻外使领馆出具的留学回国证明和教育部留学服务中心认证的国外学历学位认证书复印件。

　　待业人员提供所在街道或存档人才中心出具的待业证明复印件(详见附件3)，需注明考生政治面貌和出具证明单位联系人和办公电话。

　　考生应对所提供材料的真实性负责，材料不全或主要信息不实，影响资格审查结果的，将取消面试资格。此外，面试前还将进行现场资格复审，届时请考生备齐以上材料原件。

　　五、面试与专业能力测试安排

　　(一)报到

　　时间：2017年2月23日下午15:00

　　地点：国务院发展研究中心会议室

　　报到时须提交下列材料原件：(1)身份证、准考证;(2)本科及以上的学历、学位证书;(3)英语四、六级证书或所报职位要求的外语水平证书。应届毕业生还需提供学生证、所在学校盖章的报名推荐表;社会在职人员需提供工作证。缺少上述证件和材料者，原则上不得参加面试。未按时报到者，视为自行放弃面试资格。

　　(二)专业能力测试

　　报考人事局人事处副主任科员的考生需参加专业能力测试。

　　1. 考试时间：2017年2月24日下午14:00

　　2. 考试方式：笔试

　　3. 考试内容：干部、人事工作的基本政策和基本知识

　　没有准时达到考场的考生，专业科目考试成绩计为0分。考试地点报到后另行通知。

　　(三)面试

　　报考办公厅和人事局职位的考生面试安排如下：

　　1.面试方式：报考办公厅秘书处、值班室职位的考生参加无领导小组讨论面试;报考人事局人事处的考生参加结构化面试。

　　2.面试时间：2017年2月27日。

　　报考办公厅秘书处、值班室职位的考生8:30进入候考室(没有准时进入候考室的考生，取消面试资格)，9:00开始面试。

　　报考人事局人事处副主任科员职位的考生13:00进入候考室(没有准时进入候考室的考生，取消面试资格)，13:00开始面试。

　　面试地点为国务院发展研究中心会议室。

　　考生应遵守保密要求，不得携带通讯工具进入面试场所，任何考生不得对外泄露试题信息。考生必须遵守面试考场纪律，若有作弊行为，取消录用资格。

　　六、体检

　　2017年2月24日上午全体考生进行体检，具体事宜另行通知。

　　七、考察

　　(一)确定考察人选

　　参加面试人数与录用计划数比例达到3:1及以上的，面试后按综合成绩从高到低的顺序2：1确定考察人选;比例低于3:1的，考生面试成绩应达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分，方可进入考察。

　　(二)综合成绩计算方式

　　综合成绩计算:

　　综合成绩(无专业能力测试)=(笔试总成绩÷2)×50% + 面试成绩×50%

　　综合成绩(有专业能力测试) =(笔试总成绩÷2)×50% + 面试成绩×35%+专业能力测试成绩×15%