慈溪市中西医结合医疗健康集团新浦分院

　　公开招聘派遣制编外工作人员公告

　　因工作需要，经市委编办、市卫生健康局批准，慈溪市上林人才服务有限公司决定面向社会公开招聘编外用工2名，派遣至慈溪市中西医结合医疗健康集团新浦分院工作，纳入市编外聘用人员管理，工资待遇按照市编外用工有关标准执行，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位和指标

　　护理人员2名

　　二、招聘条件

　　1、户籍不限，年龄35周岁以下(1989年5月6日以后出生);

　　2、护理学专业大专及以上学历，取得初级(士)及以上专业技术资格或专业技术资格考试合格;

　　3、身心健康，无不良嗜好;具有良好的沟通能力和团队合作精神，服从工作调配;

　　4、无违法犯罪和不良行为记录。

　　三、招聘程序

　　(一)报名

　　1、报名时间：2024年5月6日-8日(上午7:30—11:00，下午13:30—16:30);

　　2、报名地点：慈溪市中西医结合医疗健康集团新浦分院(樟新路457号)四楼医院综合办;

　　3、报名时需提供以下材料的原件及复印件：本人身份证、户口簿、学历证书、专业技术资格证书(或专业技术资格考试合格证明)，同时提交贴有近期一寸免冠照片的报名表(见附件)。

　　4、本次招聘为紧缺岗位，若报名并通过审核的人数不足岗位指标数3倍时，按实际人数进入考试程序。

　　(二)考试

　　1、考试采用笔试与面试相结合的形式，笔试、面试各占总成绩的50%。笔试及面试均采用100分制，合格分均为60分。

　　2、笔试以医学基础知识及专业相关知识为主。笔试合格人员中，根据笔试成绩从高到低的次序，按岗位招聘计划数3倍确定面试对象(末位并列的全部入围，不足的按实际人数)。

　　3、面试主要测试应试者的语言表达能力、综合分析能力、解决问题能力、临场应变能力等方面内容。

　　4、面试结束后，在面试合格人员中，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例合成总成绩，并按总成绩从高到低的次序(总成绩相同时，笔试成绩高者列前)，按岗位招聘计划数等额确定体检对象。

　　5、考试时间、地点另行通知。未按规定时间、地点参加考试的视作自愿放弃。

　　(三)体检

　　体检工作由本院组织实施，体检标准参照公务员体检有关标准执行，具体时间地点另行通知。未按规定时间、地点参加体检的视作放弃，因放弃体检或体检不合格而空缺的名额，在面试合格人员中，按总成绩高低排序进行递补。

　　(四)考察

　　对体检合格人员进行考察，考察标准参照公务员录用考察有关规定，不符合招聘要求的考察结果为不合格。放弃考察或考察不合格的，在面试合格人员中按总成绩高低排序递补进入体检、考察。

　　(五)公示

　　考察合格者确定为拟聘用人员，经公示7个工作日无异议的，按规定办理聘用手续。

　　(六)聘用

　　公示无异议人员与慈溪市上林人才服务有限公司签订劳动合同，未在规定时间签订劳动合同的或不能按时来报到的取消聘用资格，试用期满后经考核合格，按规定享受用工待遇，考核不合格者解除聘用，待遇按事业单位编外人员标准执行。

　　四、其他事项

　　1、提交材料不全者，视为报名无效。未被录用者，材料代为保管，恕不退还。

　　2、报考人员所填联系方式请保持畅通，如因联系方式错误或无法接通导致未能及时传达笔试、面试等通知的，视为放弃。

　　工作日咨询电话：58968200

　　附件：慈溪市卫生健康系统公开招聘派遣制工作人员报名表

　　报名表

　　慈溪市上林人才服务有限公司

　　2024年4月29日
原文链接：https://www.cxhr.com/news/18779.html

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