2015年公务员面试备考:举止礼仪

　　最近，一项由美国、加拿大和比利时的心理学家联合完成的一项研究证明：“你永远不会有第二次机会重塑自己的第一印象。”他们的研究结果显示，如果人们表现出和第一印象相悖的行为，则这些新的行为只在一定条件下才能被别人所认同。也就是说，不管人们后来的表现如何，都只能在一定情况下引起他人的反应，而第一印象仍会起作用。

　　那么，我们如何做才能在公务员面试中给考官留下完美的第一印象呢?

　　首先，让我们来了解一下公务员面试。公务员面试是一个全面考察考生综合素质的考试，它通过观察人的外部行为来探知人的内在特质，而外部行为中非常重要的一项就是面试者的举止礼仪。因此，面试礼仪就是最为重要的一个环节，也是面试的制胜法宝。面试礼仪这个环节又由许多小环节构成，如果对礼仪知识知之甚少，或忽视礼仪的作用，在一个小环节上出现纰漏，必然会被淘汰出局。

　　具体说来，面试过程中需要注意的礼仪问题主要有以下几方面：

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　　面试礼仪一、时间观念是第一道考题

　　守时是职业道德的一个基本要求，提前10-15分钟到达面试地点效果最佳，可熟悉一下环境，稳定一下心神。提前半小时以上到达会被视为没有时间观念，但在面试时迟到或是匆匆忙忙赶到却是致命的，如果你面试迟到，那么不管你有什么理由，也会被视为缺乏自我管理和约束能力，即缺乏职业能力，给面试者留下非常不好的印象。不管什么理由，迟到会影响自身的形象，这是一个对人、对自己尊重的问题。而且大公司的面试往往一次要安排很多人，迟到了几分钟，就很可能永远与这家公司失之交臂了，因为这是面试的第一道题，你的分值就被扣掉，后面的你也会因状态不佳而搞砸。

　　面试礼仪二、着装恰当

　　考生进入考场后首先映入考官眼帘的就是考生个人的着装打扮，而考官也往往据此对考生有了第一印象的直观判定，这种印象对接下来的打分都有着直接或者间接的影响。因此恰当的着装打扮就显得尤为重要。

　　考生在选择面试服装时应尽量做到端庄得体、干练精明、朴素大方、温文尔雅，具体可以遵从以下几点原则：

　　1)服饰美

　　选择颜色素雅、质地较好、款式高雅、做工精细的服装，并做到准确搭配。通常选择职业套装，在搭配的过程中，男性西装要穿着合体、优雅、符合规范，要遵循“三色原则。即着装，衬衣、领带、腰带、鞋袜、一般不应超过三种颜色。女性穿西装一定要根据自己的身材特点选择，尽可能扬长避短，与优雅的举止相得益彰。女性如果选择穿套裙时，宜穿皮鞋，根据套裙颜色配肉色或深色长统袜或连裤袜，不能穿黑色或镂花的丝袜，尤其注意女性在面试场合不能穿凉鞋、凉拖等前露脚趾后露脚跟的鞋。

　　2)简约

　　考生在选择服装配饰的时候应当注意，不要选择过于华丽、复杂或者多余的装饰。如无必要，不要佩戴过多饰品，例如项链、耳钉、戒指以及手镯等，要尽量塑造一个简约、朴素的形象。对于服装等鞋子的选择上，尤其是鞋子，一些带有钻饰等装饰品的尽量不要进行考虑，要以常规严肃为主要选择标准。

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