2011年海南省招录公务员(工作人员)面试最低入围分数线：
省直单位的笔试合格分数线划定为45分(含45分);市县单位(含各市县选聘生)的笔试合格分数线划定为35分(含35分);少数民族地区市县单位(含少数民族选聘生)的笔试合格分数线划定为30分(含30分)。
此外，省直单位的面试合格分数线划定为65分(含65分);市县单位(含各市县选聘生)的面试合格分数线划定为60分(含60分);少数民族地区市县单位(含少数民族选聘生)的面试合格分数线划定为55分(含55分)。本次考试录用公务员笔试合格分数线按省直单位、市县单位和少数民族地区市县单位(琼中、五指山、陵水、保亭、白沙、昌江、乐东、东方)分别划定
2010年上半年海南省招录公务员(工作人员)面试最低入围分数线：
一、本次招录公务员(工作人员)面试最低入围分数线按省直机关、市县单位和少数民族地区市县单位(琼中、五指山、陵水、保亭、白沙、昌江、乐东、东方)分别划分。
二、省直机关的面试最低入围分数线划定为55分(含55分);市县单位的面试最低入围分数线划定为45分(含45分);少数民族地区市县单位的面试最低入围分数线划定为40分(含40分)。
2010年上半年海南省招录公务员考试20457人报名，招录职位数与报考人数平均比例1:23
2009年，全省计划招考公务员总数为1755名,共有31931人通过资格审查报名,报考人数创历史新高,报考人数与招考岗位比例为18:1
