五、招聘考试
(一)初次面试
通过资格审查的应聘人员将参加由湖北省烟草专卖局(公司)统一组织的初次面试，面试在武汉进行，具体时间、地点见武汉人事考试网公告。面试时应聘人员需提交个人简历、身份证、毕业证、学位证原件及复印件等有关证明材料(属应届毕业生的，应携带学生证、毕业生推荐表)，并进行1分钟的自我陈述。初次面试结束后，按招聘岗位不低于1:5的比例确定进入笔试人选。应聘人员可于4月上旬登陆武汉人事考试网查询笔试入围名单。
参加笔试人员应在规定的时间内登陆武汉人事考试网进行网上报名缴费确认。笔试考务费每人100元(每科50元)。未按时参加报名确认并缴费的视为自动放弃考试。缴费成功后，应聘人员应登录武汉人事考试网，输入相关信息自行下载并打印准考证，参考人员注意查阅武汉人事考试网公告。
(二)笔试
笔试定于4月中旬在武汉进行，具体时间、地点见准考证上的安排。笔试内容为“报考岗位专业知识”和“申论”(两张试卷，满分各为100分)，按7：3的比例计算笔试成绩。依据笔试成绩确定录取分数线，同岗位由高到低按不低于1：3的比例确定进入二次面试人选。二次面试入围比例不足1：3的岗位，实行跨区域调剂，调剂后仍不具备竞争性的岗位，取消招聘计划。考生可于4月中、下旬登陆武汉人事考试网查询二次面试入围名单。
(三)二次面试
二次面试具体时间、地点、实施方案将于笔试结束后在武汉人事考试网公布。
六、体检与考核
体检、考核由湖北省烟草专卖局(公司)负责组织实施。依据参考人员笔试和二次面试的总成绩，按照招聘岗位1∶1的比例确定进入体检人选。体检标准参照公务员体检标准执行。通过体检的人员须在拟聘单位进行为期4周的意向性见习，意向性见习考核不合格的，终止应聘程序，不再进入试用期环节。
七、试用期及签定合同
意向性见习期满并考核合格后，由各用人单位通知拟聘人员进入试用期。拟聘用人员必须持毕业证、学位证、笔试准考证、身份证及其它相关证书的原件及复印件一式一份(属应届毕业生的，还应携带学生证、就业协议书、毕业生推荐表)和本人近期免冠2寸彩照2张，与各用人单位签定劳动合同，并进入为期3个月的试用期。试用期满，经考核合格的正式予以聘用。首次合同期限为3年。试用期考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的人员，取消聘用。
八、相关福利待遇
(一)聘用人员试用期月工资以及正式聘用后年收入，按用人单位统一规定执行。
(二)依据国家规定，按用人单位所在地标准缴纳相应的保险。
九、其它
(一)本公告由湖北省烟草专卖局(公司)系统人才引进领导小组负责解释。各单位咨询电话如下：
省局(公司)在汉直属单位：027-83738172，83736660;
武汉市局(公司)：027-65682076; 黄冈市局(公司)：0713-8386970;
襄阳市局(公司)：0710-3010969; 恩施州局(公司)：0718-8215714;
宜昌市局(公司)：0717-6265166; 十堰市局(公司)：0719-8654942;
荆州市局(公司)：0716-8506909; 孝感市局(公司)：0712-2682728;
咸宁市局(公司)：0715-8133307; 随州市局(公司)：0722-3258776;
黄石市局(公司)：0714-6285928; 荆门市局(公司)：0724-6801933;
鄂州市局(公司)：0711-3870971; 仙桃市局(公司)：0728-3320469;
天门市局(公司)：0728-5343129; 潜江市局(公司)：0728-6234340;
神农架林区局(公司)：0719-3338383; 金叶复烤公司：0718-8411234。
(二)应聘人员应妥善保管报名表和准考证，在后续的考试、考核、聘用环节作为重要的资格审查资料。
(三)应聘人员报名时所留联系方式应准确无误，并在公开招聘期间保持通讯畅通。除网上通知外，各环节入围名单还将以短信方式通知。
附件：湖北省烟草专卖局(公司)系统2012年度招聘岗位一览表
湖北省烟草专卖局(公司)系统人才引进领导小组
二〇一二年三月二十三日
