为进一步深化干部人事制度改革，促进优秀人才脱颖而出，全面推进我区基层医疗卫生机构综合改革，根据《吉林省人民政府基层医疗卫生机构人事分配制度改革指导意见》（吉政办发[2011]21号）精神，吉林市龙潭区卫生局决定：公开招聘基层医疗卫生机构负责人。现公告如下：
一、招聘计划
本次公开招聘的职位共有8个：吉林市龙潭区湘潭街道社区卫生服务中心主任；吉林市龙潭区铁东街道社区卫生服务中心主任；吉林市龙潭区江北乡卫生院院长；吉林市龙潭区金珠乡卫生院院长；吉林市龙潭区乌拉街满族镇中心卫生院院长；吉林市龙潭区缸窑镇中心卫生院院长；吉林市龙潭区大口钦满族镇卫生院院长；吉林市龙潭区江密峰镇卫生院院长。
二、招聘范围
龙潭区卫生系统在编在职人员。
三、报名资格条件
（一）基本条件
1、能认真贯彻执行党的路线、方针、政策，具有一定的政策及业务水平，拥护基层医药卫生体制综合改革，具有较好的政治素质和业务素质；
2、具有胜任职位需要的管理、组织、协调能力，具有相应的专业知识和一定的工作经验；
3、爱岗敬业，团结同志，公道正派，坚持原则，廉洁奉公；
4、工作能力强，办事效率高；
5、连续在区、乡两级医疗机构从事医疗卫生工作5年以上，近3年年度考核均为“合格”等次以上。
6、身体健康，能胜任本职工作。
（二）年龄条件
拟聘人员年龄一般不超过50周岁（1961年1月1日后出生），特别优秀的可适当放宽。
（三）资格条件
不同岗位资格条件如下：
街道社区卫生服务中心主任：应具有大专以上学历或主治医师以上卫生专业技术职称，并曾担任过区属医疗机构副院级以上领导或乡镇卫生院院长等职务，具有一定的业务管理实践经验和能力。
中心卫生院院长：应具有医学类专科以上学历或医师以上卫生专业技术职称，并曾担任过乡镇卫生院院长、区级医疗卫生单位或卫生院科主任以上职务，具有一定的业务管理实践经验和能力。
乡镇卫生院院长：应具有医学类中专以上学历或医师以上卫生专业技术职称，是单位的业务骨干。
