2、面试
面试有关安排另行通知。
面试主要针对应聘岗位认知、胜任力和综合素质，包含英语或法语表达能力测试。
面试结束后，在指定网站公布考试结果，考试总成绩最高者确定为体检、考核对象。
(四)体检与考核
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)执行。
考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。
体检和考核环节中如有不合格者，在参加面试人员中按总成绩从高到低依次递补。
(五)公示
经体检、考察合格的人员确定为拟聘用人员，对拟聘用人员在指定网站公示，时间不少于7个工作日。
公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按照事业单位人事管理相关规定办理聘用手续。
四、相关事项说明
应聘人员对招聘公告本身或在指定网站公布的相关信息有异议的，可在公布之日起5日内向浙江省卫生厅人事处或省人力社保厅事业单位人事管理处反映，以便及时纠正。
五、联系方式
中心地址：杭州市庆春路216号4008室
联系人：陈小姐，陈先生
联系电话：0571-87709077，87709130
电子邮箱：ghzx2010@gmail.com
单位网站:www.ghzx.org
监督电话：0571-87709026(省卫生厅人事处)
浙江省医疗卫生国际合作发展中心
二〇一二年一月十日
