2014年江苏省农村商业银行招聘考试最新招聘通知(3)

　　8.体检

　　各招聘单位根据综合成绩，按招聘计划从高分到低分确定拟录用人员，并组织拟录用人员体检。体检不合格者，取消录用资格。空缺可按综合成绩依此递补。

　　9.背景调查

　　各招聘单位通过各种渠道了解拟录用人员的政治思想、道德品质、遵纪守法等方面的现实表现。

　　10.审核录用

　　符合条件的拟录用人员，经省联社审核后，招聘单位办理相关录用手续。各招聘单位上报审核时,需提供以下资料：1、《江苏省农村商业银行招聘员工花名册》(3份);2、《江苏省农村商业银行员工招聘(调动)登记表》(3份);3、《教育部学历证书电子注册备案表》(1份);4、留学归国人员提供国家教育行政部门认证的学历证明原件和复印件(1份);5、毕业证书原件和复印件(1份);6、身份证复印件(1份);7、招聘单位要求的其他资料。

　　四、相关要求

　　1.员工招聘工作社会关注度高，涉及面广，工作量大，各招聘单位要高度重视，密切配合，精心组织，确保招聘工作顺利完成。

　　2.本次考试考生在报名通过审核后按90元/人进行预缴费，如参加考试，则在考试结束后退还报名费用(扣除快钱退款手续费)，该考生费用(含考务费、宣传费)由其所报考招聘单位按实分摊;如不参加考试，则费用由本人承担，不予退还。

　　江苏省农村信用社联合社

　　2013年10月15日