全国政协委员：应稳定乡镇公务员职业预期

　　全国政协委员、宁夏回族自治区政协副主席、民盟宁夏区委会主委安纯人2日表示，中国乡镇公务员面临工作难度大、升职机会少、工资待遇低等难题，应稳定其职业预期，提高其待遇。

　　安纯人向记者介绍了他今年参会带来的《赋予乡镇公务员稳定的职业预期》这一提案。他指出，乡镇公务员是中国行政级别最低的群体，是地道的基层公务员，在与乡镇公务员接触中，不时听到一些“没干头”、“没奔头”的情绪流露。

　　“乡镇公务员面临着工作难度大、升职机会少、工资待遇低三重困境。”安纯人表示，乡镇工作繁杂，件件关系群众切身利益，群众事无大小总到乡镇要求解决，但乡镇权力、财力非常有限，乡镇公务员工作强度大，维稳任务重，工作难度大，但与所得回报却并不匹配。

　　安纯人指出，乡镇公务员工资待遇低。他举例称，宁夏永宁县望远镇政府正科级干部每月应发工资为3500元，实发3080元，副科级干部每月应发工资为3334元，实发2927元，普通公务员平均每月应发工资为3065元，实发2697元，也谈不上什么下乡、交通、误餐等补贴。

　　此外，安纯人表示，乡镇是科级机构，最高级别是科级。许多乡镇公务员工作到快退休了，也难得提拔到科长级别，升职机会少，乡镇机关公务员的奔头盼头受到极大限制，很多人失去工作的职业预期。