2014年安徽亳州涡阳县事业单位招聘298人公告(3)

　　上述属在编工作人员的，需按人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。

　　(五)体检和考察

　　体检和考察人选按招聘计划数和应聘人员笔试综合成绩,从高分到低分,按1:1的比例确定。笔试综合成绩相同的,按专业科目成绩高低顺序排序(管理岗位以行政职业能力测试成绩高低排序)。体检和考察工作由县人社局会同招聘单位主管部门共同组织实施。

　　考察内容主要为政治思想、道德品质、计划生育、遵纪守法等情况。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1 号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册 (试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)和《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)等规定执行，在二级甲等综合性医院进行，体检费用自理。

　　因考察和体检不合格而出现的岗位缺额，按照规定程序，在同岗位报考人员中，按笔试综合成绩从高分到低分一次性依次等额递补。笔试综合成绩相同的,以专业科目成绩高低排序(管理岗位以行政职业能力测试成绩高低排序)。

　　(六)公示及审批

　　考察、体检合格人员名单，在涡阳县人力资源和社会保障局网站公示7天。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由涡阳县事业单位招聘工作领导小组研究同意后，按规定程序办理相关手续。

　　(七)聘用

　　招聘单位与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内，试用期满经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　五、有关事宜

　　为增强招聘工作的公开性和透明度，落实报考者和社会各界对考录工作的知情权和监督权，纪检监察部门对招聘工作实行全程监督。

　　本公告由县人力资源和社会保障局负责解释。咨询服务和监督举报电话为：

　　1、政策咨询：0558-7220577(县人社局);

　　2、监督举报：0558-7213687(县纪委),7212361(县人社局);

　　3、报名电话：0558-7220577(县人社局)，7223817(县教育局)，7567125(县卫生局)。

　　上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。

　　特此公告。

　　附件：2014年亳州涡阳县事业单位招聘岗位表

　　涡阳县人力资源和社会保障局

　　2014年5月9日