2014年安徽蚌埠市退市进园办公室招聘工作人员公告

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　　因工作需要，蚌埠市退市进园办公室现面向社会招聘4-5工作人员，具体招聘事宜公告如下：

　　一、招聘条件

　　招聘人员必须符合以下条件：

　　1.遵守宪法和法律，具有良好的品行;

　　2.具有国家承认的大学本科及以上学历。信息管理、金融、财会、文秘或中文专业人员优先;

　　3.具有两年以上工作经历和适应岗位要求的身体条件;

　　4.35周岁以下(1979年8月30日以后出生);

　　有下列情形之一的人员，不得报考：

　　1.不符合招聘岗位条件要求的人员;

　　2.现役军人;

　　3.经人社部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

　　二、选聘方式

　　招聘按照笔试、面试加权合成分从高到低1:1确定体检和考察对象，并择优选聘。其中，笔试采用命题作文形式;面试原则上按照1:2的比例确定进入面试的人选，并依据相关面试程序进行;体检参照事业单位体检程序执行。

　　三、聘用人员待遇

　　市退市进园办公室与确定选聘的人员签订劳动合同，聘期1年，并与市人才交流中心确立人事代理关系。

　　聘用人员待遇按有关规定单位负责交纳五项保险，交纳保险后实发工资每人每月约2000元左右。

　　本公告由市经济和信息化委员会负责解释。

　　报名咨询电话：0552--3115310;监督举报电话：0552--3125390。