2014浙江湖州安吉县昌硕街道办事处招聘编外工作人员

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　　昌硕街道5189000服务中心因人员变动需要，现面向社会公开招聘5189000服务中心工作人员两名，现将有关招聘事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　具有本县常住户口;已就业的人员报考,须征得用人单位同意，并出具同意报考的证明;已是机关事业单位编外用工的，须出具主管部门同意报考的材料。

　　二、招聘条件

　　1、35周岁及以下(1979年9月17日以后出生)，大专及以上学历，专业不限，男女不限。

　　2、思想政治素质好，拥护党的领导，遵纪守法，品行端正，团结同志，恪守道德，有奉献精神;热爱社会工作，具有良好的职业道德和团队协作精神，沟通能力较强。

　　3、身体健康;工作需要轮班(白班及夜班两班制)，能适应轮班工作要求。

　　三、招聘程序

　　1、现场报名

　　本次招聘按职位要求进行，报名人数不足招聘计划数3倍的取消该招聘。

　　现场报名时间：2014年9月17日，上午8:30-12:00，下午14:00-17:00。

　　报名地点：5189000服务中心(丰虹路55号广场社区二楼)，电话：0572-5189000，联系人：周先生。

　　报名办法：报考者须持《2014年安吉县昌硕街道面向社会公开招聘工作人员报名表》(参见附件)、本人身份证、学历学位证书原件及复印件各一份、本人近期一寸正面半身免冠照片3张。

　　2、笔试

　　笔试内容为综合基础知识和社会工作知识，试卷满分为100分。报考人员必须凭准考证和有效期内的身份证(两证缺一不可)按准考证上规定的考点、考场和时间参加笔试。

　　3、面试

　　根据笔试成绩，按招考计划数从高分到低分以1:3的比例确定面试对象。如遇末位并列的，并列者均列入面试名单。面试形式采取结构化面试，满分为100分，合格分为60分。面试不合格者不能进入下一环节。面试具体时间另行通知。

　　4、体检、考察

　　面试结束后，按笔试成绩的50%和面试成绩的50%合成总成绩，从高分到低分按招聘计划数1:1的比例确定体检、考察对象。体检、考察不合格的，依次替补。体检费用由考生自行承担。体检标准参照最新《公务员录用体检通用标准》及相关规定执行。体检合格后进入考察，考察工作依照《浙江省公务员录用考核工作细则》执行。

　　5、聘用

　　体检、考察合格人员在安吉人力资源网上公示7天，公示期满无异议或虽有反映，经查实不影响聘用的，确定为录用人员，安排到相应的工作岗位。凡录用人员与昌硕街道签订劳动合同，并实行2个月试用期。试用期不合格者不予聘用。录用人员工资福利待遇参照《安吉县机关事业单位编外用工管理实施细则》(2013年修订)执行。

　　四、其它事项

　　本次招聘工作接受昌硕街道纪委监督。

　　安吉县昌硕街道办事处

　　2014-9-11

　　附件：2014年安吉县昌硕街道面向社会公开招聘工作人员报名表.doc