2014年江西赣州市章贡区招聘合同制消防员公告(3)

　　十、待遇

　　1、工资待遇(正式签订劳动合同后);

　　2、实习期内仅享受基本工资，且要实习期满考核合格后才能领取;实习期内提出辞职或因不适合消防员工作而被辞退的，不享受任何待遇;随着工龄增加及工作表现，将按《江西省合同制消防员管理规定》相应逐年提高待遇。

　　3、签订劳动合同后按有关规定办理养老、医疗、意外等保险。

　　4、免费按部队标准提供食宿(住宿仅提供集体宿舍)。

　　5、其余按照《江西省合同制消防员管理实施细则(试行)》及赣州市相关规定实施。

　　十一、管理

　　原则上按照 《江西省合同制消防员管理实施细则(试行)》实行军事化管理。所有队员无特殊情况实行轮岗执勤，工作日工作时间全勤值班，其他时间按执勤人员比例进行夜间和周末轮休。特殊战备时期全员值班。

　　工作满两年的优秀队员，由区政府或区公安消防大队推荐到企业从事安全生产高级管理岗位工作。

　　联系咨询方式：办公(07978158865) 李(15070153922)胡(18370878087)

　　附件：章贡区2014年合同制消防员报名表

　　二〇一四年九月