2014年河南濮阳县事业单位公开招聘136名工作人员公告(2)
(四)考试
考试包括笔试与面试，考试总成绩=笔试成绩+面试成绩。
1.笔试。
笔试采取统一命题，统一考试，统一评卷的办法进行(满分为100分)。
(1)笔试内容包括：报考濮阳县政府投资项目建设管理办公室工程造价、工程管理岗位的为工程造价、结构工程、工民建、建筑设计等相关知识;报考濮阳县政府投资项目建设管理办公室法律咨询岗位，濮阳县乡镇动物防疫检疫站综合管理岗位的为法律、法学专业知识;报考濮阳县乡镇动物防疫检疫站动物防疫检疫员岗位的为畜牧、兽医、畜产品安全类专业相关知识;报考民生医院、乡镇卫生院的为医学专业基础知识。
(2)笔试地点以准考证为准，笔试的具体考务事宜由濮阳县人事考试中心组织实施。
(3)笔试时间：2014年11月1日上午9：00—11:00。
(4)服务满两年且考核合格的在职“大学生村干部”笔试成绩加10分;服务期满且考核合格的“河南省大学生志愿服务贫困县计划”志愿者在同等条件下优先聘用。请符合条件的考生报名时提交有关证件原件和复印件。
2.面试。
根据笔试总成绩按照招聘岗位数量1:3的比例从高分到低分确定参加面试人员，满分为100分。面试方案另行制定。
(五)体检与考核
根据考试总成绩按照招聘岗位数量1：1.1的比例从高分到低分确定参加体检人员，体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。根据考试总成绩和体检结果按照招聘数量等额确定考核对象。考核工作由县人力资源和社会保障局、用人单位主管部门按照有关规定组织实施。
(六)公示和聘用
根据考核结果，由2014年濮阳县政府投资项目建设管理办公室公开招聘工作人员领导小组、2014年濮阳县乡镇动物防疫检疫站公开招聘工作人员领导小组、2014年濮阳县卫生系统公开招聘工作人员领导小组分别研究确定拟聘用人员名单，并进行公示，公示时间为7个工作日。如发现不符合聘用条件的，取消聘用资格，缺额不再递补。被聘用人员应与聘用单位签订聘用合同，新聘用人员试用期为一年，试用期满考核合格的，予以正式聘用;试用期满考核不合格的，取消聘用。
四、组织领导
为加强对招聘工作的领导，成立2014年濮阳县政府投资项目建设管理办公室公开招聘工作人员领导小组、2014年濮阳县乡镇动物防疫检疫站公开招聘工作人员领导小组、2014年濮阳县卫生系统公开招聘工作人员领导小组负责本次招聘的组织领导工作。工作中要严格政策，严密组织，严肃纪律，加强协调，确保招聘工作顺利进行。
五、本公告由2014年濮阳县政府投资项目建设管理办公室公开招聘工作人员领导小组、2014年濮阳县乡镇动物防疫检疫站公开招聘工作人员领导小组、2014年濮阳县卫生系统公开招聘工作人员领导小组负责解释。
附件：
附件1：2014年濮阳县事业单位公开招聘工作人员报名表.doc
附件2：2014年濮阳县事业单位公开招聘工作人员岗位数量、专业及条件(一).xls
附件3：2014年濮阳县事业单位公开招聘工作人员岗位数量、专业及条件(二).xls
2014年濮阳县政府投资项目建设管理办公室公开招聘工作人员领导小组办公室
2014年濮阳县乡镇动物防疫检疫站公开招聘工作人员领导小组办公室
2014年濮阳县卫生系统公开招聘工作人员领导小组办公室
2014年濮阳县乡镇动物防疫检疫站公开招聘工作人员领导小组办公室
2014年濮阳县卫生系统公开招聘工作人员领导小组办公室
(代章)
2014年10月9日
2014年10月9日
发表评论