2015年广东东莞市机关幼儿园公开招聘9名人员公告(2)
3、考试总成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。考试结束后，根据考生考试总成绩从高分到低分进行排序，按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选。
(四)体检
组织体检人选按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》进行体检。
(五)考察
对体检合格者确定为聘用考察人选，按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》对体检合格考生进行考察。
(六)确定拟聘人员、公示
体检、考察合格者确定为拟聘用人员，同时在东莞市人力资源政务信息网、东莞市机关幼儿园网站公示7个工作日。
如因体检或其他原因导致拟聘岗位出现空缺的，按《广东省事业单位公开招聘人员办法》第二十七条执行。
(七)办理聘用手续
拟聘用人员经公示无异议的，公布名单，并按有关规定的程序和权限报批聘用。
五、需说明的问题
(一)应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，且需与〈广东省事业单位公开招聘人员报名表〉中填写的内容一致，如有不符合或有弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。
(二)有关招聘事项和考试成绩等，可登陆东莞人力资源政务信息网、东莞市机关幼儿园网(www.dgsjgy.com)查询。
(三)拟聘人员于外市取得的专业技术资格未能通过市人力资源局职称确定，取消拟聘人员资格。
招聘工作咨询电话：0769-22661113(东莞市机关幼儿园，联系人：罗向青)，招聘工作监督电话：0769-22830552(东莞市机关事务管理局办公室，联系人：莫敏刚)
附件：
1、东莞市机关幼儿园2013年公开招聘岗位表
2、广东省事业单位公开招聘人员报名表
东莞市机关事务管理局
二0一五年四月二十七日
二0一五年四月二十七日
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