2015年湖南党史陈列馆公开招聘1名党史研究与陈列专干岗位方案

2015年湖南党史陈列馆公开招聘1名党史研究与陈列专干岗位方案

　　根据《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》(湘人社发〔2011〕45号)文件精神，结合湖南党史陈列馆实际需要，面向全省公开招聘工作人员。具体方案公布如下：

　　一、组织领导

　　招聘工作在湖南省人力资源和社会保障厅的监督指导下，省委党史研究室和湖南党史陈列馆成立公开招聘工作领导小组，小组办公室设省委党史研究室机关党委,具体负责协调、组织招聘工作，省委党史研究室纪检部门全程监督。

　　二、招聘原则

　　招聘工作坚持德才兼备、公开公正、平等竞争、择优录取的原则。

　　三、招聘基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　3.爱岗敬业、品行端正、无犯罪记录;

　　4.具备招聘岗位所规定的学历、专业及其他要求。

　　四、招聘岗位、计划及要求

　　党史研究与陈列专干岗位招聘计划1人：要求硕士研究生及以上，中共党史专业，年龄28岁以下(即：1987年1月1日以后)，有相关专业工作经历。

　　党史宣传教育专干(兼讲解员)岗位招聘计划2人：要求全日制本科及以上，专业不限，年龄28岁以下(即：1987年1月1日以后)，男身高170cm以上，女身高160cm以上，普通话水平达二甲以上，有相关专业工作经历。

　　五、招聘程序

　　(一)发布信息

　　招聘信息通过湖南省人力资源和社会保障厅门户网站(http://www.hnrst.gov.cn)、中共湖南省委党史研究室主办的百年湘潮网(http://www.bnxcw.com)面向社会公开发布。

　　(二)报名

　　1、报名时间：2015年5月13日—2015年5月15日17时止。

　　2、报名方式及要求：采取网络报名。报名网站为湖南人事考试网(http://www.hunanpta.com)。

　　请应聘人员仔细阅读招聘条件，按有关要求填写本人的报考信息。上传照片应为与本人相貌一致的清晰正面免冠照，禁止使用生活照或风景照截图，照片格式须采用JPG格式，大小必须为10-30KB。提交的信息必须真实、有效。如有弄虚作假的，即取消聘用资格。每名应聘人员只能报考一个岗位。

　　(三)资格审查

　　根据岗位招聘条件对所有应聘者进行资格初审，通过资格审查人员名单在湖南省人力资源和社会保障厅门户网站、百年湘潮网公示。

　　入围面试后应聘人员应出具有效身份证、毕业证、学位证、普通话等级证(讲解员岗位)、所在单位出具的同意报考证明(加盖公章)等有关证件的原件和复印件，接受资格复审。

　　(四)考试方法

　　1.开考比例：岗位应聘人数与岗位招聘人数的比例原则上不低于3：1。对专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经报请主管部门和省人力资源和社会保障厅同意后，根据实际情况可适当降低开考比例或核减岗位招聘计划。

　　2.考试方式：采取笔试和面试相结合的方式进行(按百分制折算综合成绩，其中笔试、面试各占综合成绩的50%)。

　　(1)笔试：主要内容为公共基础知识和申论两科，满分各100分。笔试时间为2015年5月30日，地点以准考证上的安排为准。不指定考试范围和复习资料。

　　应聘人员须考前(2015年5月26日9时至2015年5月29日16时)在湖南人事考试网下载打印准考证，笔试时须持身份证和准考证参加。

　　(2)面试：根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后，按岗位招聘人数与岗位面试人数为1：5的比例确定面试人选(如出现成绩并列，一并进入面试);如参加面试人员达不到1：5，则按实际人数确定面试人员。面试采取结构化方式进行，主要测评应聘人员的语言表达能力、综合分析、仪容仪表等。请应聘人员持身份证和准考证参加面试。面试时间、地点另行通知。

　　考试成绩在湖南省人力资源和社会保障厅门户网站、百年湘潮网公布。

　　五、体检与考察

　　根据应聘同一岗位综合成绩排名先后，按岗位招聘数1:1的比例确定体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检合格人员进行考察，主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格及是否违返计划生育政策等情况。如有体检或考察不合格者，不予递补。